일용직 일당 노가다 임금체불 관련 질문입니다
시스템 비계일이라 해서 건 높은데 올라가서 건물주위로 파이프를 설치하는 일입니다. 초보인데도 사람이 없어서 높은데 올라가서 설치를 했었습니다. 원래 초보단가 받고. 일하는 초보는 그런일 하면 안되지만, 그당시엔 일주시고 일할수있는것이 좋아 그런거 생각 안하고 기술자들처럼 맨 높은데 올라가서 일했습니다.그런데 며칠일해보니 일하는 노동 대비 임금도 짜고, 참값(간식비) 잘 안줘서 더운여름 날 음료수 재대로 못먹고 하는거보니
영 아닌거 같아서 , 근무 출근전날 저녁 , 일 계속 못하겠다고 위쪽지방에서 일하게 될거라 계속 일 못해 주어서미안하게 되었다라고 문자 넣었구요.
쓰고보니 서론이 너무 기네요. 여기서 질문드립니다
1)초보임금 16만원받고 기술자처럼 높은데 올라가서 열심히 일했는데, 이거 뭐 노동법상 일 시키면 안되는거 아닌가요?
2)16만원의 3.3프로 떼고 일당을 받는 형식인데, 사정상 돈이 급해서 3일치 일한 일당 좀 줄수있냐고 말했더니,
문자로 반말로 '니맘대로?'라고 받았습니다. 재차 연락해도 문자 읽고 씹네요..원래 노가다판이 일용직 일당 개념이고 주급이나 가불이 가능한데도 일부러 배째라는 식으로 3일치 돈을 안주고 있습니다. 임금체불로 신고가능한가요? ????
일한날짜는 9.11~13 (3 일)입니다.
사장한테 직접 근로계약서 같은거 쓰지 않고 월급날 며칠인지 듣지고 않았습니다.(건설현장에서 안전교육시 쓰는 근로계약서는 썼구요)
3)쓰다보니 너무 억울하네요.초보단가로 기술자들처럼 실컷 열심히 일했는데도 막상 나가니깐 돈을 빨리 안주니 말입니다. 제가 뭐 4대보험 받는 직원이면 모를까 3.3프로 떼는 일당 노동자이고 3일밖에 일을 안했는데 ,나간지 벌써 며칠이나 됬는데 3일치 일당을 안주니 , 뭐 받아낼수있는 방법 없나요? 진짜너무 억울하네요
안녕하세요. 김진우 변호사입니다.
질문주신 사항에 대해 아래와 같이 답변드리오니 문제해결에 참고하시기 바랍니다.
당연히 받으실 수 있는 상황으로, 업주가 지급을 거부하고 있는 상황이라면 관할 노동청을 통해서 신고하시고 도움을 요청하시는 것이 가장 빠른 해결방법이겠습니다. 그렇지 않다면 소송을 하셔야 하는데 상당히 시간이 소요될 수밖에 없습니다.
이상 답변드립니다. 답변이 도움이 되셨다면 '추천' 부탁드립니다.
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