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단정한물소197
24.04.12
채용결정 후 시용기간에 해고가 가능한지?
회사는 채용결정후 일정기간(3개월) 시용기간을 둡니다. 시용기간 및 시용기간 종료시 회사는 특별한 사유가 없더라도 해고를 명 할수 있는지?
12개의 답변이 있어요!
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