임금이 맞는지 확인하는 간단한 방법이 있을까요?

Question

회사가 믿을 수 있을 만큼 신뢰가 있는 회사도 아니고 퇴직금,임금,상여금,연차,수당 등으로 해서 근로자가 계산법을 안다고 해도 전부다 해볼 수도 없는 노릇인데 뭔가 좀 찝찝해요. 그래서 간단히 누락 된 부분이나 일부러 회사의 이익을 챙기기 위해 근로자의 임금을 작게 지급한다던지 , 회사에서 회계사무소랑 친분이나 어떤 그런 경우가 있을 수 있다고 볼 수도 있잖아요. 그래서 그냥 딱 그런 부분들을 간단히 알수 있는 방법은 없을까하고 여쭤봐요

Answer 1

안녕하세요? 아하(Aha) 세무·회계 분야 전문가 이영우회계사입니다.
질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.

회사에 급여명세서 외에 정확한 계산 근거를 요구하시기 바랍니다.

신뢰할 수 없는 회사라 하셨는데, 그럼 급여명세서 등 자료를 제출받더라도 어느정도는 직접 계산을 하셔야 하는 부분입니다. 이미 정확하게 지급되었다고 주장하는 급여 내역을 본인이 직접 검토하지 않고서 맞다, 아니다를 확인할 수 있는 방법은 없습니다.

경험상 대기업이 아니면 규모가 작은 회사일수록 급여담당자가 근무 기록 및 수당 등을 보기 쉽게 정리해놓는 편이니, 자료를 받아도 검토하는게 어렵지 않을 수 있습니다.

도움이 되셨길 바랍니다.

Answer 2

안녕하세요? 아하(Aha) 세무·회계 분야 전문가 문용현세무사입니다.
질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.

퇴직한 상태라면 다음연도 5월에 본인이 스스로 종합소득세 신고를 하시면 됩니다. 회사에 근로소득원천징수영수증을 요청하여 해당 영수증을 참고하여 본인이 스스로 신고하면 되는 것이므로 염려하진 않으셔도 될 부분입니다.

도움이 되셨길 바랍니다. 감사합니다.

Answer 3

안녕하세요? 아하(Aha) 세무·회계 분야 전문가 전영혁세무사입니다.
질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.

어차피 연말정산 기간에 회사에 연말정산 관련 자료들을 제출하신 후 그 자료들이 반영된 근로소득원천징수영수증을 조회하실 수 있으시므로 그 자료들을 통해 직접 판단해보시면 됩니다.