월급을 미루는 회사를 고소할 수도 있나요?

Question

저희 회사가 월급을 계속 미루면 돼요 배달 치 밀렸다가 조금씩 주고 계속 이런게 반복이 되는데 이런게 계속 반복이 될 경우 고소할 수도 있나요?

Answer 1

안녕하세요. 김진우 변호사입니다.

질문주신 사항에 대해 아래와 같이 답변드리오니 문제해결에 참고하시기 바랍니다.

임금체불 행위는 형사처벌 대상이 됩니다. 3년 이하 징역 또는 3천만원 이하 벌금에 처해질 수 있습니다.

다만 임금체불이 고의적인 행위로 인한 경우여야 하며, 경제상황으로 인해 부득이한 경우에는 처벌을 면할 수 있습니다. 임금체불 사유가 무엇인지에 따라 달라질 수 있습니다.

이상 답변드립니다. 답변이 도움이 되셨다면 '추천' 부탁드립니다.

Answer 2

안녕하세요? 아하(Aha) 법률 상담 지식답변자 김성훈 변호사입니다. 질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다

아래 내용은 문의내용에 기초하여 작성된 것으로, 구체적인 사정에 따라 달라질 수 있습니다.

약정한 날짜에 임금이 지급되지 않는 것은 임금체불로 신고를 할 여지가 있습니다.