고용·노동
기업은 주4일제도입이 말이 많이나오던데 만약도입이 된다면 금요일쉬는건지 궁금합니다.
기업의 주4일 근무제도가 핫이슈로 말이 많이나오고 있던데, 만약에 도입이된다면 금요일날로정해져서 쉬는건지가 궁금합니다.
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4개의 답변이 있어요!
안녕하세요. 이기중 노무사입니다.
주4일 근무제도가 아직 도입되지도 않았으니 만약 도입되면 언제 쉴지 당연히 알 수 없습니다.
알 수 없습니다. 현재로서는 주4일제의 구체적인 시행에 대하여 정해지지 않았으며, 특정 요일을 휴무시키는 방식의 법 개정이 이루어지기는 어려울 것으로 보입니다
주4일제과 주4.5일제 관련 논의는 있지만 구체적인 내용은 없다고 보시면 됩니다. 따라서 도입되더라도 언제쉬는지를 현재로서는 알수가 없습니다. 감사합니다.
기업의 주4일 근무제도가 대두되고 있으나, 휴일로 지정하는 일자는 각 기업별로 취업규칙 또는 사내 규정 등을 통하여 정하게 될 것입니다. 이는 법에 따른 조치가 아닌 회사의 제도로 운영되는 것이기에 기존 소정근로일 중 하루를 정하여 휴일로 정하게 될 것입니다. 참고 바랍니다.
