고용·노동
월급를 팀장 이름으로 받고 저에게는 먼저 지급 했는데...
지금은 팀장이 그만둔 상태이지만 당시 팀장이
저에게 30일에주고 15일에 제 월급을 (저의월
급을 타인에게 이체한다는 동의서없이)팀장 이름으로 받아 일일5만원 정도의 금품을 약6개월 정도 갈취했는데 법적으로 문제가 어떤게 있는지 알고싶습니다 사문서위조나 월급 갈취는 해당이 되나요?
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