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진실한밀잠자리116
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야근수당계산 방법을 알고 깊습니다.

연봉 3600만원 표준근로계약을 했구요. 월급여 300만원을 제외하고 별도의 수당은 책정되어 있지 않습니다. 근무시간은 9시부터 5시까지 점심시간제외 하루 7시간 주5일근무이구요. 근무하는 직원은 저를 포함한 6명의 사무직입니다.

입사는 20년 10월12일이고 21년 1월부터 3월9일까지 거의 매일 퇴근이 8시에서 11시 사이였구요. 토요일,일요일에도 출근을 한 일수가 대다수입니다.

근로기준법에 의하면 월차는 5일이 맞는지요. 그리고 미사용 월차에대한 수당을 청구할 수있는지도 알고 싶습니다.

지난 두달간 휴식할 시간도 없이 주중,주말에도 야근과 출근을 해야했는데요. 이럴경우에는 야근수당 청구할 수있는지, 야근수당을 청구 할수 있다면 시급이 계산되어야 하는데 계산방법이 궁금하네요. 질문이 너무 많아서 죄송합니다.

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