파견직(계약직) 직원에 대한 근무 처우에 대한 문의 드립니다.

파견직(계약직)으로 계약 후 근무하고 있는 직원들이 몇명 있습니다.

그 직원들도 회사의 일반 정규직 인원들과 동일한 사무실에서 근무하고 동일한 처우 조건을 받고 있는데 파견직 직원이라는 이유로 회사가 특별히 조치해야 하는 근무 처우 기준이 있는지 궁금합니다.

가령 파견법 등에 의해 문제발생될 만한 것들이 있는지 설명부탁드립니다.