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퇴직금 계산 도와주세요! 잘부탁드립니다

2024년 1월 20일 입사

2025년 12월 31일 퇴사예정

일 8시간, 주 6일 근무

기본급 250만원

식대 20만원

입니다. 연차 월차 등 수당은 없습니다.

<질문>

1. 스케줄근무중인데 마지막 근무날에 휴무를 써도 법적으로 괜찮은가요? 근무일수로 인정되나요?

2. 퇴직금은 얼마인가요? 계산 식도 부탁드립니다

2개의 답변이 있어요!

  • 엄주천 노무사

    엄주천 노무사

    노무법인 명장

    ∙

    안녕하세요. 엄주천 노무사입니다.

    1. 마지막 근무 소정근무일에 휴무를 쓴다는 의미를 알기 어려우나 귀하의 권리(예를 들어 연차휴가 등)로 생성되어 있는 것이라면 사용할 수 있습니다.

    2. 2025.12.31.까지 근무할 경우 퇴직금 계산식은 다음과 같습니다.

    (2,700,000원 x 3) / 92 x 30 x 711일 /365 = 5,145,115원

  • 차충현 노무사

    차충현 노무사

    월드노무법인

    ∙

    안녕하세요. 차충현 노무사입니다.

    1. 회사에서 작성한 스케줄표에 따라 지정된 휴무일에 근로를 제공할 의무는 없습니다. 휴무일에 휴무하더라도 근로관계가 유지되므로 퇴직금 산정 시 계속근로기간에 산입합니다.

    2. 해당 사업장이 상시 사용하는 근로자 수가 5인 이상이라면 평균임금이 통상임금보다 크므로 평균임금으로 산정하여 퇴직금을 지급하면 됩니다.

      - 270만원*3개월/92일*30*711일/365일=5,145,120원(세전)