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월급이 몇개월동안 밀리면 신고를 할수가 있을까요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.임금지급이 하루만 지연되어도 신고할 수 있습니다.
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1달 단기 알바 중 당일 해고 통보를 받았어요
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.연차(반차)를 이유로 해고하는 것은 부당하다고 볼 수 있습니다.
직장내 괴롭힘 신고하였는데 조사도 실시하지 않고, 회사자체 인사위원회에서 불인정 판정받았는데요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.사례의 경우처럼 직장 내 괴롭힘을 당한 경우 노동청에 진정을 제기할 수 있습니다.
알바 주임이 싸가지 존나없네 발언을 하여 일을 하기 싫어졌는데 오늘 일한거 까지 요구 항수없나요
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.일한 시간에 대한 임금을 청구할 수 있습니다.
1년출근률 80%미만이면 연차수당 못받나요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.사례와 같은 경우에는 개근한 달에 대해 1일씩 연차휴가가 발생할 수 있습니다.
조울증으로 입원, 실업급여 가능한가요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.질병으로 인해 계속근로가 불가능하다면 실업급여 수급자격이 부여될 수 있습니다.
출근후 업무를 거부하면 해고사유 되나?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.누구의 지시에 따라야 정당한지 등 구체적인 사실관계 파악이 필요합니다.
주6일근무 (주말제외 평일하루 휴무) 오전10~오후10시 일하게되었을때 받을 수 있는 월급 알고싶어요
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.상시근로자수 5명 이상, 1일 휴게시간 2시간, 실근로시간 10시간으로 가정합니다.이 경우 월 최저임금은 3,342,540원입니다.
알바 수습기간 급여 받을수 있나요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.수습기간 근무에 대해서도 임금을 요구할 수 있습니다.
상시근로자 수에따른 초단시간근로자 연장,야간,휴일 수당 지급여부
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.1. 연장근로수당 등을 지급할 필요 없습니다.2. 연장근로수당 등을 지급해야 합니다.
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