4개월 근무 후 퇴사 했는데 퇴직금은 어떻게 받을수 있는지 전직장의 법적의무가 궁금합니다
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.임금을 퇴직일부터 14일 이내에 지급하지 않으면 신고할 수 있습니다.
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수습 기간 중 퇴사 할 경우급여 궁금합니다
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.원래 급여의 80%를 기준으로 시급을 산정해야 합니다. 다만, 최저임금법에 위반하지 않아야 합니다.
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근로계약서 작성 당시 구두로 설명 받은 휴가와 실제 사규 상 휴가 개수에 차이가 있는 경우 어떤 것이 우선할까요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.사용자의 구두약속도 법적으로 효력이 있으므로 회사를 상대로 소송을 하면 승소할 가능성이 있다고 봅니다.법적인 수단을 선택할 것인지 기타 방안을 선택할 것인지는 자신이 결정해야 합니다.
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창업을 위해 퇴사한 경우라면 실업급여 신청은 어떻게 가능할까요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.창업하기 위해 퇴사할 경우 실업급여 수급자격이 부여되지 않습니다.
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새로운 일자리를 구하기 위해 퇴사한 경우도 실업급여를 받을 수 있나요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.사례와 같은 사유로 퇴직할 경우 실업급여 수급자격이 부여되지 않습니다.
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중대재해처벌법이 소규모의 회사를 힘들 게 한다는 오너들의 근거는 뭘까요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.중대재해처벌법은 사업주 등의 책임을 묻는 법이므로 이 법이 적용되면 사업주 입장에서 부담감을 느낄 수밖에 없습니다.
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이직후 권고사직, 실업급여 산정기준은 어떻게 되는건가요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.1. 2년+15일을 기준으로 합니다.2. 최종 퇴직일 이전 3개월 임금을 기준으로 합니다. 3개월에는 이전 사업장 근무기간, 공백기, 최종 사업장 근무기간이 포함될 수 있습니다.
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제가 현재 계약직인데 중간에 회사가 바뀌었어도 2년지나면 무기계약직인가요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.합병한 경우 고용승계되므로 합병전 근무기간까지 합산하여 2년을 초과하면 무기계약직으로 전환됩니다.
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주5일, 9시간(휴게x),4대보험적용, 5인미만 사업장 2024 최저월급은 얼마인가요?(세전, 세후 둘 다 알려주세요)
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.월 최저임금은 세전 2,267,800원입니다(세후 금액에 대해서는 세무사와 상담 필요).
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시급계산 추가금액 계산 관련 문의 드립니다
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.해당 근로자가 단시간근로자일 경우 5시간 연장근로할 경우 아래와 같이 임금을 산정합니다.11,000×5×1.5=82,500원
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