답변 내역

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.인센티브를 포함하여 평균임금을 산정해야 합니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.어떤 경우에도 근로계약서를 작성해야 합니다.해고 가능합니다.수습기간을 두는 이유는 수급을 거쳐 장기간 사용하고자 하는 것이므로 사례의 경우 수습기간을 두는 것은 타당하지 않습니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.법정 퇴직금을 지급하면 됩니다.해당 근로자의 경우 IRP계좌에 입금해야 합니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.1. 나중에 가입할 수도 있지만 복잡하므로 지금 가입하는 것이 좋습니다. 지금 근로복지공단 등에 연락하시는 것이 좋습니다.퇴직금을 받을 수 있습니다.2. 주휴수당은 4만원입니다. 월 임금은 근로시간에 따라 매월 변동됩니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.부의금이나 축의금에 대해서는 법으로 규정하지 않으므로 회사마다 기준을 정할 수 있습니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.귀하가 제시하신 내용이 모두 맞습니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.퇴직금을 받을 권리가 있다고 하더라도 회사 재산이 없다면 실제로 다 받을 수 없는 경우도 있습니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.만근수당에 관한 규정 내용을 검토해봐야 정확한 판단이 가능합니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.연장근로 가산은 실근로시간을 기준으로 합니다.사례의 경우 실근로시간이 8시간을 초과하지 않으므로 가산수당은 발생하지 않고 1시간 근로한 시간에 대해 통상임금 100%만 지급하면 됩니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.출산휴가 전 월급을 기준으로 납입하면 됩니다.