퇴직금문의드립니다 알려주세요~
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.퇴직일부터 14일 이내에 지급되어야 하니다. 2월 월급 정산과는 상관이 없습니다.
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육아휴직도 18개월간 180일 피보험이력 조건이 있나요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.육아휴직급여를 받으려면 육아휴직 개시전에 피보험단위기간 180일 이상이어야 합니다.18개월 이내라는 제한은 없습니다.
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근로계약서위반 실업급여문의드려요
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.근로계약 위반 여부 및 실업급여 수급자격 여부는 구체적인 사실관계 조사를 통해서 판단해야 합니다.
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퇴사통보 후 퇴사 처리 기간과 실업급여 질문 드립니다
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.사직희망일을 정하여 사직서를 제출할 수 있습니다.새로운 업무에 도저히 적응할 수 없어서 퇴직할 경우 실업급여 수급자격이 부여될 수 있습니다.
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실업급여 관련해서 문의 드립니다!
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.사례의 경우 실업급여 수급자격이 부여될 수 있다고 봅니다.
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월급제는 주휴수당을 받을 수 없나요?그리고 현재 하는 노동이 착취 수준에 강도일까요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.1. 상시근로자수 5명 이상으로 가정하면 월 최저임금은 3,342,540원입니다. 따라서 최저임금에 미달합니다. 최저임금액과의 차액을 요구할 수 있습니다.2. 근로계약서 교부를 요구할 수 있습니다.3. 월급제의 경우 월급에 주휴수당이 포함되어 있습니다.4. 1번 참조
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시간제 아르바이트 부당해고에 대해서 질문 있습니다.
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.해고의 부당성 여부는 구체적인 사실관계 조사에 의해 판단해야 합니다.노동위원회에 부당해고 구제신청을 하면 그곳에서 판단합니다.
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대타 근무를 장기적으로 하고있습니다, 주휴수당 받을수있을까요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.사례의 경우처럼 인력공백이 명확하고 후임자 채용시까지 장기간 주 15시간 이상 근무할 경우에는 주휴수당이 발생할 수 있습니다.
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곧 알바 1년 끝나고 자진 퇴사를 하는데 고용보험을 이어가고싶습니다.
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.퇴직 후 3년내에 재취업해야 고용보험 가입기간이 합산됩니다.
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회사 내 욕설을 들어 신고를 하기 위해 녹음기를 켜면 불법인가요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.명예훼손 발언을 녹음하여 증거로 사용할 수 있습니다.
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