답변 내역

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.상시근로자수 5명 이상이면 1주 최대 가능한 근로시간은 52시간입니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.입사 후 1년 미만 기간 동안에는 매월 개근시 최대 11일이 발생합니다. 이 경우 입사일 기준으로 산정합니다.연단위 연차휴가는 회계연도 기준으로 산정할 수 있는데 사례의 경우 2024년 1월 1일에 6일의 연차휴가가 발생합니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.사례의 경우 비자발적 퇴사이므로 실업급여를 받을 수 있습니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.월단위 연차휴가(최대 11일)과는 별도로 회계연도로 산정할 경우 2024년 1월 1일에 7.5일의 연차휴가가 발생합니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.1. 2021년 3월 24일에 발생한 연차휴가 미사용수당까지 청구 가능합니다.2. 불가능합니다.3. 청구 불가능합니다.4. 청구 불가능합니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.입사 후 1년 미만 기간 동안 매월 개근시 1일씩 최대 11일의 연차휴가가 발생하고, 이와 별도로 회계연도 기준으로 연차휴가를 부여할 경우 2024년 1월 1일에 7.5일의 연차휴가가 발생합니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.입사 후 1년 미만 기간 동안 매월 개근할 경우 매월 2일에 연차휴가가 발생합니다. 이와 별도로 회계연도 기준으로 연차휴가를 산정하면 2024년 1월 1일에 10일의 연차휴가가 발생합니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.2023년 최저임금을 기준으로 임금을 계산합니다.연차휴가수당도 위와 마찬가지입니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.피보험자격확인청구제도를 이용할 수 있습니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.알바생의 경우에도 주 소정근로시간이 15시간 이상이면 연차휴가를 부여해야 합니다.주 소정근로시간이 8시간인 경우에는 퇴직금이 발생하지 않습니다.