답변 내역

안녕하세요? 아하(Aha) 법률 분야 전문가 이성재변호사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.비트코인 등으로 대표되는 암호화폐의 경우 이에 대해서 아직 구체적인 법 제도가 존재하지는 않으나 이를 재산상 이익으로 보고 해당 거래소 등도 정상적으로 영업을 하고 있습니다. 그러한 점에서 특별히 해당 거래 자체가 문제가 되는 불법행위로 보기는 어렵다고 보여집니다. 참조가 되길 바랍니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 법률 분야 전문가 이성재변호사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.임대차계약의 당사자가 법인이라는 점에서 당사자가 아닌 질문자는 이를 주장하기 어렵습니다. 임대계약이 아니라 사용 수익 분배 계약일 가능성도 있습니다. 해당 사안은 좀 더 사실관계를 정확하게 확인해보아야 하겠습니다만 예상 되는 부분은 컨설팅 업체의기망에 의하여 사기죄를 물어 볼 수 있으나 애초에 계약 당시에 이상한 구조에 대해서 문제를 삼지 않은 점에서 컨설팅 업체에서는 동의를 받았다고 주장할 수 있는 구조입니다. 좀 더 정확한 파악 등을 위해서 주변의 변호사를 통해 직접 도움을 얻어 해결하시는 것이 필요하겠습니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 법률 분야 전문가 이성재변호사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.이혼의 경우 위의 경우가 과연 재판상 이혼사유인 혼인을 도저히 계속하기 어려운 중대한 사유인지를 구체적으로 살펴보아야 하겠습니다. 아울러 재판 과정에서 재산의 형성의 기여도 등을 종합하여 양육권 기타 재산 분할, 위자료 산정이 되므로 위의 사정 이외에 종합적인 사실관계를 파악하여야 이를 가늠하여 말씀드릴 수 있습니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 법률 분야 전문가 이성재변호사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.근로기준법상 관련 규정을 확인하시고 근로시간과 최저 임금 등의 내용과 반하는 것이 있다면 이에 대해서 응하지 않는 것이 적절하다고 보입니다. 최저 임금 등에 반하는 경우에는 위법사항이므로 추후 관련하여 청구나 노동청에 진정을 할 수도 있겠습니다. 이해에 참조가 되길 바랍니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 법률 분야 전문가 이성재변호사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.사용자가 근로계약을 서면으로 체결하고 이를 교부하지 않으면 500만원 이하 벌금이 부과되며, 만약 기간제·단시간근로자인 경우는 500만원 이하의 과태료 처분을 받을 수 있습니다.근로계약서는 추후 관련하여 임금 등의 청구 기타 근로관계를 명확하게 하기 위하여 근로기준법상 명시와 작성 의무가 규정되어 있습니다. 해당 이유를 들어 계약 작성을 건의해보시기 바랍니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 법률 분야 전문가 이성재변호사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.민원의 종류와 기타 관련 사실관계를 함께 제시하시면 좀 더 도움이 될 수 있는 답변을 얻어 보실 수 있겠습니다. 위의 사실만으로는 형사 처벌이 가능한 범죄사실이라고 보기는 어렵습니다. 다만 허위 사실 등의 적시 등이 있다면 명예훼손 내지는 기타 불법행위에 기한 손해배상으로 민사상 손해배상 청구의방법을 고려해 볼 수 있겠습니다. 참조가 되길 바랍니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 법률 분야 전문가 이성재변호사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.구체적인 사안을 알아보아야 하는데 위의 경우 기본적인 실업급여의 요건인 고용보험의 납부 여부가 문제가 될 것으로 보이며 이에 기하여 기본 요건의 충족 여부가 문제 될 것으로 보입니다. 참조가 되길 바랍니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 법률 분야 전문가 이성재변호사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.위 사실만을 가지고 답변을 드리나, 구체적인 개별 사실관계에 따라 답변은 수정될 수 있음을 미리 알려드립니다. 1. 단순히 주소가 이전 주소인 점을 가지고 취소하기는 어렵습니다. 2. 차용증은 대여 사실 등이 입증이 된다면 해당 내용이 일부 오류가 있다고 하여 바로 무효나 취소라고 보기 어렵습니다. 3. 위 사안만으로는 판단이 어렵고 자세한 사실관계를 가지고 직접 주변의 변호사를 통해 검토를 받아 보실 것을 권합니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 법률 분야 전문가 이성재변호사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.교통사고로 인한 업무상과실치상은 원칙적으로 반의사불벌죄 즉, 피해자의 명시적인 의사에 반하여 기소할 수 없습니다. 중간에 합의가 된 경우에는 공소권 없음으로 불기소 처분이 나올 것으로 크게 신경쓰지 않아도 될 사안이고 재판 중에 합의를 한 경우라면 공소권 없음 판결이 나올 것으로 예상됩니다. 참조가 되길 바랍니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 법률 분야 전문가 이성재변호사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.단순 매매인 중고 물품에 있어서 단순 변심에 의하여 매매계약의 취소를 어려울 수 있습니다. 중소 물품의 특성상 이에 대해서 매매계약은 합의 해지가 아니면 다른 취소 사유 등이 있어야 하는데 단순 변심으로는 그 사유가 된다고 보기 어렵습니다.