답변 내역
- 근로계약서 금액 중간 변동시 재작성 방법안녕하세요. 차충현 노무사입니다.위 사실관게만으로는 명확한 답변을 드리기 어려우나 근로기준법 제17조에 따라 임금이 변경된 때는 당연히 변경된 임금을 근로계약서상에 기재하여 다시 서명/날인 후 근로자에게 교부해야 합니다.고용·노동 / 임금·급여25.08.2000
- 아파트 환경 미화원 의 법정 근무 8시간 안되는 이유는 뮤엇인가요?안녕하세요. 차충현 노무사입니다.위 사실관계만으로는 명확한 답변을 드리기 어려우나, 근로시간은 반드시 법정기준근로시간인 1일 8시간으로 정할 의무는 없으며, 당사자간의 합의로 1일 8시간의 범위 내에서 정할 수 있습니다.고용·노동 / 임금·급여25.08.2000
- 편의점 유통기한 지난 막걸리를 팔았습니다안녕하세요. 차충현 노무사입니다.위 사실관계만으로는 명확한 답변을 드리기 어려우나 과실 유무에 따라 손해배상 책임을 질 수 있을 것이나 상기 내용이 사실이라면 책임을 지기 어려울 것으로 판단됩니다.고용·노동 / 기타 노무상담25.08.2000
- 연장, 야간, 휴일 수당은 전부다 책정방식이 다른가요?안녕하세요. 차충현 노무사입니다.해당 사업장이 상시 사용하는 근로자 수가 5인 이상이라면, 연장/휴일근로에 대하여는 1.5배를 가산한 수당을, 야간근로에 대하여는 0.5배를 가산한 수당을 청구할 수 있습니다.고용·노동 / 임금·급여25.08.205.01명 평가00
- 연차는 어느 시점부터 발생을 하게 되는건가요?안녕하세요. 차충현 노무사입니다.최초 입사한 날부터 1년 미만인 근속자에게는 1개월 개근 시 1일의 연차휴가가 발생합니다.고용·노동 / 휴일·휴가25.08.2000
- 8시 30분부터 4시 30분까지 근무인데 아침 7시에 출근하면 언제 퇴근하면 되나요?안녕하세요. 차충현 노무사입니다.근로계약서상에 4시 30분까지 근무하기로 되어 있다면 4시 30분까지 근무하면 되며, 7시부터 8시 30분까지 초과하여 근로한 것에 대하여는 근로기준법에 따라 초과근로수당을 청구할 수 있습니다.고용·노동 / 임금·급여25.08.2000
- 4대보험을 회사에서 가입해준줄 알았는데 안해놨을때.안녕하세요. 차충현 노무사입니다.위 사실관계만으로는 명확한 답변을 드리기 어려우나 질문자님을 직접 고용한 회사를 대상으로 4대보험에 소급하여 가입하도록 요청하시기 바라며, 이를 거부한 때는 관할 근로복지공단에 피보험자격확인청구를 하시기 바랍니다.고용·노동 / 임금·급여25.08.2000
- 프리랜서 계약서 관련 법적 효력이 궁금합니다안녕하세요. 차충현 노무사입니다.위 사실관계만으로는 명확한 답변을 드리기 어려우나, 형식상 프리랜서 계약을 체결한 것일 뿐, 그 실질은 근로기준법상 근로자라면 근로기준법 제20조 위반으로 해당 약정의 효력은 발생하지 않습니다.고용·노동 / 근로계약25.08.2000
- 파견계약에서 자체계약으로 전환 후 성과금안녕하세요. 차충현 노무사입니다.위 사실관계만으로는 명확한 답변을 드리기 어려우나 상여금 지급기준은 법에서 정하고 있지 않으므로 귀사의 취업규칙 등에서 정한 바에 따르되, 별도의 규정이 없다면 지급하지 않아도 법 위반으로 보기 어렵습니다.고용·노동 / 임금·급여25.08.205.01명 평가10
- 정말 감사해요100
- 1주일에 15시간이상이면 주휴수당을 지급해야 하는 데요 ? 월차수당은 ?안녕하세요. 차충현 노무사입니다.해당 사업장이 상시 사용하는 근로자 수가 5인 이상이고 1주간 소정근로시간이 15시간 이상이면 근로기준법 제60조에 따른 연차유급휴가를 청구할 수 있습니다. 이떄, 1년 미만 근속한 근로자 또는 1년간 80% 미만 출근한 근로자에게는 1개월 개근 시 1일의 연차휴가를 부여해야 하며, 1년간 80% 이상 출근한 때는 15일의 연차휴가를 부여해야 합니다.고용·노동 / 임금·급여25.08.204.01명 평가00