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공기업 면접시 정장 및 단정한 복장 착용안내입니다.정장이라 하면요?
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.20대 후반30대 면접시 정장이라 하면 싱글양복을 꼭입어야 하나요 ? 아니면 바지와 위 콤비가 색깔이 다른데요..넥타이를 착용해야 하는지요?-> 문의하신 경우, 단정한 단일 정장을 입고 가시길 바라며, 콤비는 추천드리지 않습니다.감사합니다.
고용·노동 /
기타 노무상담
22.12.13
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주휴수당 저는 얼마나 받을 수 있나요?
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.최저시급으로 주 9시간씩 6일(토요일포함) 일합니다.총 220만 정도 받고있고 세금내면 200만 정도 받는데 주휴수당 포함된 월급인지 궁금해서 여쭤봅니다!혹시나 안받고있다면 얼마나 받아야하는지도 알려주시면 감사하겠습니다-> 문의하신 경우, 주휴수당을 포함한 1개월 최저임금은 약 2,467,612원으로 계산됨을 알려드리며, 이에 대한 지급을 사용자에게 요청해보시길 바랍니다.감사합니다.
고용·노동 /
임금·급여
22.12.13
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고용보험이력내역서 문의드립니다.
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.최종합격한 회사에서 고용보험이력내역서를 보고 아주 짧게 근무한 경험이 한번 있으면(그 이후 근무경험은 없습니다) 입사취소될 수 있나요? 이 경우 부당해고인가요? 하루 상용직으로 근무한 경험이 있어 두렵습니다-> 문의하신 경우, 해당 내용만으로 곧바로 해고를 하는 것은 해고의 정당한 이유가 없는 것으로 보여집니다.감사합니다.
고용·노동 /
근로계약
22.12.13
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여비규정이 없는 중소기업은 여비청구시 어떤 서류를 사용해야할까요?
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.근로자 11인 중소기업입니다. 현재 기업지원과제 수행중인데 회사에 따로 여비규정이 없습니다. 관련건으로 출장을 다녀오는데 유류영수증만으론 안되나봅니다. 여비규정을 달라고 하는데 어떻게 해결해야할까요?-> 문의하신 경우, 여비규정에 대한 제정을 회사에 요청해보시길 바라며, 그것을 토대로 신청을 다시 해보시길 바랍니다.감사합니다.
고용·노동 /
휴일·휴가
22.12.13
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대학교 등록금 회사 지원 요청을 해도 될까요?
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.중소기업에 다니고 있습니다.50여명에 매출은 100억 아래이구요.회사의 복지 제도가 거의 없어서자녀 대학교 등록금 제도를 넣어달라고 요청을 하고 싶습니다.회사에 무리한 요청일까요?국가 장학금을 받는 조건에 해당되지 않아서 회사에서 지원을 받고 싶습니다.돈을 많이 받는 것도 아닌데, 지원자격 경계에 있으니 애매합니다.-> 문의하신 사항은 회사의 취업규칙 등에서 정할 내용으로 해당 내용을 회사에 요청해보시길 바랍니다.감사합니다.
고용·노동 /
임금·급여
22.12.13
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이런경우 실업급여를 받을수 있나요?
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.입사할때는 주간근무만 있어서 입사를 했습니다 그런데 1년반이 지났고 갑자기 비슷한 업무끼리 파트를 합쳐버리고는 2교대로 운영 하겠다고 하네요 저는 건강상 야간 근무가 힘이듭니다 이럴때 야간을 안 할꺼면 주간만 해도 되는데 그러면 야간으로 간 동료들의 일까지 주간에 해야되는 일을 다 처리해야 하는 상황이라서 업무가 과중 됩니다-> 문의하신 경우, 실업급여의 수급 자격에 관한 사유는 고용보험법령에서 정하고 있으며, 이를 충족하는 경우에만 실업급여의 수급이 가능합니다. 문의하신 업무 형태 변경으로는 실업급여의 수급이 어려울 것으로 보입니다.감사합니다.
고용·노동 /
임금·급여
22.12.13
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중도 퇴사의 경우에도 퇴직금을 받을 수 있나요?
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.안녕하세요. 개인 사정으로 인해 회사에서 중도 퇴사를 하게 되었을 경우에도 1년 이상 근무를 한 경우라면 그동안 일을했던 것에 대한 것은 퇴직금을 받을 수 있는 것인지 궁금합니다.-> 사용자는 계속하여 근로한 기간이 1년 이상이고, 1주 소정근로시간이 15시간 이상의 근로자에 대하여 퇴사일로부터 14일 이내에 퇴직금을 지급하여야 함을 알려드립니다. 따라서 중도 퇴사라고 하더라도 1년 이상 근로하시는 것이라면 퇴직금은 발생하겠습니다.감사합니다.
고용·노동 /
임금·급여
22.12.13
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실업급여 관련 질문합니다 도와주십쇼!
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.4대보험을 가입하고 계약직으로 부모님 매장에서 일한 후 실업급여를 신청하려고 하는데 친족은 고용보험이 안되는 걸로 알고있습니다! (부모님과 같이 거주 중)이런 상황에서 4대보험을 가입하고 부모님 매장에서 계약직으로 일한 후, 실업급여를 신청하려면 어떻게 진행해야할까요?-> 문의하신 경우, 친족의 고용보험 가입 대상이 아니므로, 실업급여의 수급은 어렵겠습니다.감사합니다.
고용·노동 /
임금·급여
22.12.13
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편의점 알바하는데 휴게시간에 대한 공제..
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.하지만 정작 급여에서는 1시간씩 휴게시간을 공제하여 7시간으로 지급 받고 있으며, 별도의 휴게시간, 장소등도 없이 근무중입니다.식사시간도 짬짬이 근무중이며, 다른매장을 예로 들어화장실 다녀오는 시간, 흡연시감 등으로 휴게시간 지급이 정당하다고 주장합니다.-> 휴게시간이란 근로시간 도중에 사용자의 지휘·감독으로부터 해방되어 근로자가 자유로이 이용할 수 있는 시간을 말하므로, 근로자가 작업시간 도중에 실제로 작업에 종사하지 않은 대기시간이나 휴식·수면시간이라 하더라도 근로자에게 자유로운 이용이 보장된 것이 아니라 실질적으로 사용자의 지휘·감독을 받고 있는 시간이라면 근로시간에 포함된다고 보아야 함을 알려드립니다.감사합니다.
고용·노동 /
임금·급여
22.12.13
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신입 또는 경력 채용 시 회사에서 신용조회가 가능한가요?
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.최근 신입 또는 경력으로 이직을 시도하는중이며 금융분야 사기업과 공기업에 모두 지원 중입니다.현재 기대출 건으로 인해 신용도가 낮은 상태인데 금융기업으로의 입사 시 해당 회사에서 이를 조회가 가능한지 또는 조회를 하는 경우가 있는지 여쭙고 싶습니다.-> 문의하신 경우, 개인의 동의 없이 기업이 개인의 신용정보를 조회할 수는 없음을 알려드립니다.감사합니다.
고용·노동 /
구조조정
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