답변 내역

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.그 내용은 작성하시고 고용센터 담당자에게 한번 미리 이야기를 하시는게 좋을 것으로 보입니다.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.질문자 분이 프리랜서로 계약하면 소득활동이 있는 것인데실업급여 수급은 어려울 것으로 보입니다.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.취업규칙에 징계사유가 나와있는데복무규율 위반까지 같이 포함하여인사위원회 및 징계를 할 수 있는지 궁금합니다. > 가능합니다.또한 소명서를 작성하여 제출하려고 하는데 복무규율 위반에 대한 내용까지 소명해야 되는지 궁금합니다. > 같이 소명해야 합니다.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.권고사직으로 퇴직한다면 고용보험 가입기간 요건 맞춘 가정 하에실업급여 수급 가능할 것으로 보입니다.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.아마 작년 3월에 받았던건, 1년 미만일 때에 발생한 연차에 대해 입사 1년 때에 수당으로 지급한 것으로 보이고이후 연차는 매년 말에 지급한다는건, 연차를 회계연도(1월 1일 ~ 12월 31일) 단위로 부여함에 따라사용기한 끝나면서 급여 지급한다는 의미로 보여서 크게 문제된다 보기는 어렵습니다.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.1. 영업일 상관없이 한 달 20일 계산해서 170,000원 받는 경우 퇴직금 산정 되나요?> 포함됩니다.2. 영업일(평일)이 한달 18일 일수도 있고, 20일, 평일이 많으면 23일 일수도 있는데, 영업일(근무일)에 따라 매달 지급 받는 금액이 153,000원, 170,000원, 195,500원 등 달라진다면 퇴직금 산정시 포함 되나요?(모든 직원 동일)> 실비정산이 아니라면 포함됩니다.3. 제가 오전 반차나, 연차를 사용한 이유로 식대 공제가 되어 직원들 간 제공받는 식대금액이 다른 경우 퇴직금 산정이 되나요?> 근로의 대가로 보이므로 포함됩니다.4. 외에도 식대가 퇴직금 산정 시 반영되지 않을 사유가 어떤 것이 있나요? > 실제 사용한 영수증 처리 방식으로 실비정산되는 경우라면 제외될 수 있습니다.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.질문과 관련해 실업급여는 현재 평균임금의 60%를 실업급여로 지급하도록 되어 있습니다.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.단시간근로자 표준근로계약서로 작성해야 합니다.단시간근로자는 근무일별 근로시간을 기재해야 하기 때문입니다.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.사규에 따라 신청 가능해 보입니다.보통 청원휴가의 경우에는 직계존속 여부를 확인하지이혼했냐 재혼했냐는 따지지 않는 것이 보통입니다.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.직장 내 괴롭힘은직장에서의 지위 또는 관계 등의 우위를 이용하여 업무상 적정범위를 넘어 다른 근로자에게 신체적ㆍ정신적 고통을 주거나 근무환경을 악화시키는 행위를 말합니다.따라서 요건상 부합한다면 해당 가능할 것으로 보입니다.