안녕하세요 정안노무법인 수석노무사 김호병입니다.
산업재해
Q. 산재 처리 여부가 궁금합니다.(직장)
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.귀하의 질문에 대하여 아래와 같이 답변합니다.사례의 경우 업무 수행 중 부상을 당한 것이므로 산재보험 혜택을 받을 수 있습니다.우선 근로복지공단에 산재 신청하여 심사를 받아 보시기 바랍니다.
임금·급여
Q. 확정된 법정 구속기간중 급여지급 ~~
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.귀하의 질문에 대하여 아래와 같이 답변합니다.임금은 근로제공의 대가로 지급되는 것입니다. 그런데 구속상태에서는 근로제공이 불가능하므로 임금이 발생하지 않는다고 봐야 합니다.
해고·징계
Q. 계약직 근로자의 첫 출근 직전 해고 통보 시 법적 구제 가능성은 어떻게 판단되나요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.귀하의 질문에 대하여 아래와 같이 답변합니다.이미 고용이 확정된 상태에서 근로개시 전에 해고된 경우에도 노동위원회에 부당해고 구제신청을 할 수 있습니다.근로계약은 근로자가 근로를 제공하기로 하고 사용자가 그 대가로 임금을 지급하기로 약정하면 성립합니다.
휴일·휴가
Q. 10개월 파견직 연차 사용 가능한가요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.귀하의 질문에 대하여 아래와 같이 답변합니다.7월 1일부터 근무할 경우 1개월간 개근하면 8월 1일에 1일의 연차휴가가 발생합니다.이렇게 발생한 연차휴가를 언제든지 사용할 수 있으므로 8월말에 사용할 수 있습니다.
임금·급여
Q. 쓰리잡 고용보험 투잡이랑 동일한가요
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.귀하의 질문에 대하여 아래와 같이 답변합니다.복수 사업장에서 근무할 경우 일정 기준에 따라 하나의 사업장에 대해서만 고용보험이 적용됩니다. 사업장이 2개이건 3개이건 차이가 없습니다.