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안녕하세요 공인노무사 박대진입니다.

안녕하세요 공인노무사 박대진입니다.

박대진 전문가
노동법률사무소 그날
휴일·휴가
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Q.  공무원의 날은 별도로 없나요? 근로자의 날에 같이 쉬나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.공무원의 날은 별도로 없습니다. 공무원에게는 근로기준법이 적용되지 않으므로 근로자의 날에도 쉬지 않습니다.
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Q.  근로자의날 학교와 유치원등은 정상적으로 등교를 하나요? 5월 1일은 유급휴무로 알고 있습니다.
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.근로자의 날에 학교와 유치원 등은 휴무일이 아닙니다. 따라서 학교, 유치원 선생님에게 근로자의 날은 유급휴일이 아닙니다.
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Q.  쉬는날 상사의 업무지시를 해도 되는건가요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.휴무일이라면 상사의 업무지시를 거부할 수 있습니다. 거부를 이유로 불이익을 준다면 노동청 등에 신고하실 수 있습니다.
임금·급여
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Q.  05월01일 근무하면 수당을 무조건 지급해야 하나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.노동절에 근무하게 되면 5인 미만의 경우 1배의 임금을 더 지급해야 하고 5인 이상의 경우에는 1.5배의 임금을 더 지급해야 합니다.
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Q.  오늘 근로자의 날인데 택배 근로자들은 휴무를 하나요? 헷갈려서 질문 올립니다.
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.택배업 종사자들 중 근로자성이 인정되는 경우에는 휴무일이 되고 특수고용형태라면 근무를 하는 경우가 많습니다.
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Q.  연차수당 계산좀 도와주세요ㅠㅠㅠㅠ
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.총 발생연차는 57일이고 사용개수 28일을 공제하면 29개의 연차가 남아 수당으로 청구할 수 있습니다.
임금·급여
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Q.  제가 주휴수당을 받을수 있을까요 ??
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.소정근로시간이 1주 15시간 이상이고 소정근로일을 개근하면 주휴수당을 받을 수 있습니다. 하루 8시간 근무 휴게시간 한시간 잡으면 7시간 주 5일근무라면 주휴수당을 받을 수 있습니다.
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Q.  제가 주휴수당을 받을수 있을까요 ??
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.1일 7시간 주 5일 근무하고 소정근로일을 개근한다면 주휴수당을 받을 수 있습니다. 이틀 빠진 주만 주휴수당이 제외될 수 있습니다. 계산은 시급 X 7로 계산하시면 됩니다.
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Q.  5월 1일 근로자의 날 근무를 하게 되면
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.시급제 근로자의 경우 2.5배, 월급제 근로자의 경우 1.5배의 임금을 받으실 수 있습니다.
근로계약
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Q.  정규직 계약 종료 후 아르바이트 근로계약 전 퇴사 통보
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.근로계약서 작성 전에 임금협상이 원활하지 않아 퇴사통보를 하여도 특별히 법적으로 문제되지 않습니다.
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