Q. 교통사고 합의금 얼마를 받을수 있나요?
일반적으로 합의금은 치료비, 휴업 손해, 위자료, 후유 장애 등을 고려하여 산정됩니다. 1. 치료비: 병원에서 치료받은 비용으로, 보험사에서 지불보증을 통해 처리됩니다.2. 휴업 손해: 입원 기간 동안 일을 하지 못해 발생한 손해로, 평균 임금의 70%를 보상받을 수 있습니다. 통원 치료 시에는 일을 할 수 있었다는 가정 하에, 일일 수입 감소액의 80%를 보상받을 수 있습니다.3. 위자료: 정신적 고통에 대한 보상으로, 부상 등급에 따라 1급 200만 원부터 14급 15만 원까지 책정됩니다.4. 후유 장애: 치료 후에도 신체에 남은 장애에 대한 보상으로, 장애율에 따라 보상금액이 달라집니다.질문자님의 경우, 택시와 배달 오토바이의 쌍방 과실로 보이므로, 합의금 산정 시 과실 비율을 고려해야 합니다. 합의는 서두르지 않고 충분한 치료를 받은 후에 진행하는 것이 좋습니다.
Q. 단체협약 위반 시 노동조합이 취할 수 있는 조치는 무엇인가요?
노동조합은 회사의 단체협약 위반에 대해 노동위원회에 구제신청을 할 수 있습니다. 노동위원회는 심판위원회를 개최하여 회사의 단체협약 위반 여부를 판단하고, 구제명령을 내립니다.노동조합은 회사의 단체협약 위반에 대해 법원에 소송을 제기할 수 있습니다. 법원은 재판을 통해 회사의 단체협약 위반 여부를 판단하고, 판결을 내립니다.그리고 노동조합은 회사의 단체협약 위반으로 인한 손해배상을 청구할 수 있습니다. 이는 민사소송을 통해 진행됩니다.또한, 노동조합은 단체협약 위반에 대한 항의로 파업 등의 쟁의행위를 할 수 있습니다. 쟁의행위는 노동조합의 권리이지만, 법적인 절차와 규정을 준수해야 합니다.그 외에 노동조합은 회사의 단체협약 위반을 노동부에 신고할 수 있습니다. 노동부는 조사를 진행하고, 필요한 조치를 취합니다.
Q. 대출사기 사건에서 대출을 알선한 사람이 더 큰 처벌을 받게 되는 법 조항 알려주세요.
대출을 알선한 사람은 형법 제347조(사기)에 해당할 수 있습니다. 이 경우, 사기의 경우 10년 이하의 징역 또는 2천만 원 이하의 벌금에 처해질 수 있습니다.은행 직원이 대출 사기를 저지른 경우에도 형법 제347조(사기)가 적용됩니다. 이 경우에도 10년 이하의 징역 또는 2천만 원 이하의 벌금에 처해질 수 있습니다. 만약 은행 직원이 대출 사기를 주도하거나 적극적으로 가담한 경우, 그에 따라 더 무거운 처벌을 받을 수 있습니다.대출 사기로 인한 피해 규모가 크거나 조직적으로 이루어진 경우에는 특정 경제 범죄 가중처벌 등에 관한 법률이 적용될 수 있습니다. 이 법률에 따르면, 피해액이 5억 원 이상인 경우에는 더 무거운 처벌이 부과될 수 있습니다.허위 문서를 작성하거나 변조하여 행사한 경우에는 형법 제231조(사문서 등의 위조·변조) 또는 제225조(공문서 등의 위조·변조)가 적용될 수 있으며, 이는 각 5년 이하의 징역 또는 1천만 원 이하의 벌금에 처해질 수 있습니다.금융부조리에 대한 문제는 금융실명거래 및 비밀보장에 관한 법률이나 특정 금융거래정보의 보고 및 이용 등에 관한 법률 등도 관련될 수 있습니다. 이러한 법률 위반 시 추가적인 처벌이 있을 수 있습니다.
Q. 2024년 대표이사가 질문인이 사용하던 법인 회사 통장을 분실 신고 업무 방해로 고소 하였습니다
업무방해죄는 허위 사실을 유포하거나 위계 또는 위력으로써 사람의 업무를 방해하는 범죄입니다. 여기서 위력이란 사람의 자유의사를 제압, 혼란케 할 만한 일체의 세력을 말하며, 폭행·협박은 물론 사회적,경제적 지위와 권세를 이용하는 것도 가능합니다.질문인이 사용하던 법인 회사 통장을 위력으로 분실 신고한 것은 법인의 업무를 방해한 것으로 볼 수 있으므로, 수사기관에 고소할 수 있습니다. 또한, 대표이사가 원상 복귀를 하지 않고 있는 경우에는 내용증명을 보내고, 민사소송을 제기할 수 있습니다.내용증명은 우체국을 통해 발송할 수 있으며, 상대방에게 도달한 날짜와 수신 여부를 확인할 수 있습니다. 내용증명은 법적인 효력은 없지만, 상대방에게 심리적 압박을 줄 수 있고, 추후 법적인 분쟁 시 증거로 활용될 수 있습니다.