안녕하세요 김지수 전문가입니다.
임금·급여
Q. 계약종료로 퇴사하는데 실업급여 받을 수 있을까요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.계약만료로 퇴직하신다면 실업급여 수급 자격은 인정될 것으로 보입니다.(고용보험 180일은 별론)퇴직금은 퇴직일로부터 14일 이내 받으셔야 합니다.
임금·급여
Q. 알바비 관련하여 여쭤보랴고 합니다.
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.근로기준법 제43조에 따라 임금은 반드시 근로자 본인 명의로 받아야 합니다.따라서 회사로서는 와이프 분 명의로 지급하는 것을 거부할 수 있습니다.
직장내괴롭힘
Q. 하급자의 사무실내 고성, 위협적행위 사내괴롭힘
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.직장 내 괴롭힘은 관계나 지위에 있어 우위가 있어야 하기 때문에하급자의 경우 괴롭힘이라기 보다 하극상으로 인사문제로 다뤄야 할 것으로 보입니다.
임금·급여
Q. 연월차수당도 임금의 정의에 포함되나요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.연월차수당도 근로의 대가로 지급되는 것으로사용자에게 지급 의무가 있기 때문에 임금에 포함됩니다.
휴일·휴가
Q. 수술 후 몸이 좋지 않아 회사를 그만두면?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.수술하고 단순히 그만두는 것으로는 실업급여 대상이 되지 않습니다.실제 해당 질병으로 해당 업무를 하기 어렵다는 의사 소견이 있어야 하고그로 인해 근로자가 회사에 질병휴가, 질병휴직을 신청하였으나 거절하여 불가피하게 퇴직한 경우여야 합니다.