안녕하세요. 이덕재 노무사입니다.
임금·급여
Q. 한달 넘었는데도 월급이 안들어와요.
안녕하세요. 이덕재 노무사입니다.근무복 공제는 부당하며 근로제공에 대한 임금은 지급받아야 합니다.노동청에 진정 및 고소가 가능합니다.도움이 되셨기를 바랍니다.
임금·급여
Q. 근로계악서의 정해진시간에대해서 초과근무를 해도 되는건지 물어보고싶습니다
안녕하세요. 이덕재 노무사입니다.원칙적으로 근로계약서 명시된 근로시간에 일하는 것이고 사용자의 동의가 없이 연장근로를 한다면 연장근로로 불인정될 수 있습니다.도움이 되셨기를 바랍니다.
임금·급여
Q. 아르바이트생 주휴수당 문의드립니다
안녕하세요. 이덕재 노무사입니다.주 30시간 근로한다면 주휴수당은 6시간으로 계산하면 될 것입니다.도움이 되셨기를 바랍니다.
임금·급여
Q. 4대보험료와 1.5 급여문제입니다.
안녕하세요. 이덕재 노무사입니다.퇴직금은 첫 입사일로부터 1년이 지나면 지급 의무가 있으며 근로계약서를 작성하지 않아도 청구가 가능합니다.다만 근로계약서가 없는 경우 입사일, 퇴직일에 이견이 있을 수 있으니 주의해야 합니다.5인 이상 사업장이라면 연장, 야간, 휴일근로수당이 발생하며 근로계약서 미작성이라도 청구가 가능합니다.도움이 되셨기를 바랍니다.
임금·급여
Q. 4대보험 쪼개서 가입시 근로자에게 불이익이 있나요?
안녕하세요. 이덕재 노무사입니다.가입기간을 확인하신다면 실업급여에 특별한 문제는 발생하지 않을 것으로 보입니다.도움이 되셨기를 바랍니다.
근로계약
Q. 이직할 때 재직증명서 제출해도 되나요?
안녕하세요. 이덕재 노무사입니다.이직회사에 경력을 증빙하기 위하여 증명서 제출에 특별한 문제는 없을 것입니다.도움이 되셨기를 바랍니다.
임금·급여
Q. 주휴수당 제외 되는건지 궁금해서 질문 드립니다
안녕하세요. 이덕재 노무사입니다.주휴수당은 개근하여야 발생하며 1일이라도 결근이 있다면 발생하지 않습니다.도움이 되셨기를 바랍니다.
근로계약
Q. 근로계약서 작성 관련 질문 사항입니다!
안녕하세요. 이덕재 노무사입니다.1.소정근로일이 명시되는 것이 적절하고 최소한 1주에 근로일수 정도는 존재하여야 할 것으로 생각합니다.2.근로계약서 미작성 및 미교부는 노동청 진정 대상입니다.3.주휴수당은 얼마인지 정확히 명시하여야 노동법 문제를 줄일 수 있습니다.도움이 되셨기를 바랍니다.
근로계약
Q. 법인 설립 후 직원 없는데 4대보험 가입
안녕하세요. 이덕재 노무사입니다.근로자를 채용하는 경우에 4대 보험 등 취득신고를 하면 될 것입니다.도움이 되셨기를 바랍니다.
임금·급여
Q. 10년정도 일하고 7월 중순에 퇴사를 하였는데 실업급여를 받으려면 어떻해 해야하나요.
안녕하세요. 이덕재 노무사입니다.실업급여는 18개월 기간동안 피보험단위기간 180일 이상을 충족하고 비자발적인 퇴직(권고사직, 해고, 계약만료 등)하면 수급이 가능합니다.도움이 되셨기를 바랍니다.