고용·노동
유급휴가 기간에 근무한 경우에는 수당 계산을 어떻게 하나요?
시급제 회사입니다.
회사에서 여름에 토, 일요일을 포함하여 5일 정도 유급 휴가를 줍니다. (근로자 연차 사용 X)
이 기간에 근로자가 출근을 하면 수당을 어떻게 계산해야 하나요?
상시근로자수는 5인 이상입니다.
1. (휴일근로로 판단하고) 휴일수당/연장근로수당/야간근로수당 으로 계산을 하는지
2. 연장근로수당/야간근로수당만 계산을 하는지
6개의 답변이 있어요!

전문가 답변 평가답변의 별점을 선택하여 평가를 해주세요. 전문가들에게 도움이 됩니다.