고용·노동
산업재해
- 산업재해고용·노동기막히게유쾌한카레산재의 불승인에 관하여 문의 합니다.전기드릴 작업 중 드릴 날이 걸리면서 드릴을 잡고 있던 팔이 드릴과 같이 돌아가면서 내외측 상과염 진단을 받고 여러 병원에서 보전치료(체외충격파, 재생주사, DNA주사, PRP주사등)를 받았지만 효과가 없어서 수술을 결심해 한 병원을 갔고 해당 병원에서는 외측은 파열이 심하여 수술 해야하고 내측은 치료는 많이 받았지만 아직 아쉬우니 바깥쪽 수술을 먼저 하고 회복 기간 동안 조금 더 치료를 해보자고 하셔서 바깥쪽은 수술 후 산재 승인 받았습니다.내측도 치료를 꾸준히 했지만 회복되지 않아미리 산재 신청을 하고 수술 후 결과를 기다렸는데 불승인 났네요.심의회에 참석 했을 때 10여년 전에 수술해서 산재받은 내용을 계속 질문하시길래 그 때는 손목 부위이고 해당 작업 내용과 동작, 사용되는 공구 무게등 상세히 설명드렸고 팔꿈치 관련하여 진료 받은건 이번이 처음이며 그 당시 작업에 팔꿈치에 전혀 부담이 가지 않는 작업이라는 것을 말했습니다.하지만 팔꿈치 부위 누적 신체부담이 높은것으로 판단 되지만 업무와 상당인과관계가 인정되지 않는다고 하여 불승인 났습니다.병원 산재담당자님도 서류 넣을건 다 넣었고 이대로는 재심사 넣어도 승인 받기 힘들다고 하는데 도저히 승산 없나요?주변 지인들은 상급병원에서 해당 MRI가지고 다시 진단 받아 보라거나 노동부에 산재 심사 넣어보라고 하는데 어떤 방법이 좋을지문의 남깁니다.1명의 전문가가 답변했어요
- 산업재해고용·노동재빠른이구아나허리 다친 직원이 계속 근무를 원하는데 그대로 둬야할까요?디스크인 것 같은데 병원에서 한달 이상의 안정이 필요하다고 진단을 받았다 합니다. 그런데 한달을 다 안 쉬고 나와서 근무를 한다고 해요. 근무 파트가 몸을 써야 하는 일이라 아무래도 무리일 것 같은데, 다친 허리도 더 악화될 게 뻔하고, 이거 회사 입장에서 거절 할 방법이 없나요?7명의 전문가가 답변했어요
- 산업재해고용·노동진짜로빠른호두사업주입니다 직원이 오토바이(자차) 출퇴근 중 사고가 나면 산재를 해줘야 되나요?직원이 오토바이(자차) 출퇴근 중 사고가 나면 무조건 산재를 해줘야 되나요?개인적으로 운전하는거라 (업무랑 전형관없음) 만약 출퇴근 사고시 산재처리를 안해주려면 어떡하나요?4명의 전문가가 답변했어요
- 산업재해고용·노동신기한퓨마62공무원들이 외치던 사전 안전점검 의무를 왜 이렇게 소홀히 하는 걸까요?안녕하세요.최근 지하 오·폐수 관로 현황을 조사하기 위해 인천의 도로 맨홀 안으로 들어간 업체 대표와 직원이 의식을 잃거나 실종돼 경찰이 수사에 나섰다는 데요..안전 안전 외치던 공무원들이이렇게 사전 안전점검 의무를 소홀히 하는걸까요?4명의 전문가가 답변했어요
- 산업재해고용·노동무조건웅장한블루베리사업장별 고용/산재보험 신고 관련 문의안녕하세요.당사(A법인회사)는 지점(B사업장) 외에, 창고 용도로 사용하는 임대공간을 여러 곳 운영 중이나, 해당 공간들은 현재 별도의 사업자등록은 되어 있지 않은 상태입니다.이 중 한 임대공간(C공간)에서 하루 2~3시간 아르바이트 근로자를 고용하여 물품 적재 등의 단순 업무를 수행할 계획입니다.이와 관련하여 다음 사항에 대해 질의드립니다:해당 임대공간(C공간)에 대해 고용보험 및 산재보험 신고 시, 별도의 사업장 등록이 반드시 필요한지 여부C공간을 고용/산재보험상 별도 사업장으로 등록 후, 해당 아르바이트 근로자만 별도로 관리/신고 필요한지 여부또는, 기존 B사업장 소속으로 통합하여 보험 신고가 가능한지 여부1명의 전문가가 답변했어요
- 산업재해고용·노동강원도의빠워한재 처리시 회사에 신고 의무와 보상 절차 알려 주세요직원이 업무 중 부상을 당했을 때 산업재해로 인정 받기 위한 신고 절차 회사에 책임과 보상 범위 현재 보험 처리방식 등 실제로 알아야 할 단계별 내용을 알고 싶습니다3명의 전문가가 답변했어요
- 산업재해고용·노동은근히장난기있는오징어자동차보험에서 합의금 받고 산재 가능?Q.자동차보험에서 합의금 받고 산재 가능한가요?합의 후에도 제 돈으로 계속 치료 중입니다.출근길 교통사고로 산재 조건엔 맞습니다.1명의 전문가가 답변했어요
- 산업재해고용·노동국민부업산제로입원을했는데 궁금해서 문의를함니다제가 2023년도에 퇴근을하면서 교통사고를당해서 병원에입원읈쟀음니다그리고 산재로치료하고퇴윈을하고회사일을하는데 휴유증이생겨서2025년에 근로복지공단에 재용양신청하고근로복지공단에서 승인이나서입원 2025년6월11일-2025년7월4일통원2025년7월5일~2025년8월29일6월11일에병원에입원을했음니다그리고발가락에 수술을했음니다수술을하고 진단이4주나왔음니다발가락에 실밥도꾸매고 핀도꼽았음니다그리고2주지나닌가 의사선생님이실밥을풀어도 된다고해서 실밥을플고 핀은2주후에 2주후에 7월10일쯤에 핀제거한다고해서 저는알고있엏믐니다그런데병원에있는 원무과 산제담담자가?산재요양입원기한이7월4일이리교 입원이더이상안된다고해서 핀을7월3일에제게를했음니다그리고 핀을제거한상태에서 그다음날밝에 붕대를감은채로바로 퇴윈을했음니다윈무과산재담당자가 입윈기한이7윌4일가지인데7월4일이넘어가도록계속 입원을하면산재에서 보상이얀되고 내가병윈비를내야되는지요 아니 내가문슨 고장난기계처럼수리해서 쓰는것도아니고 왜산재담당자가입원기한이 7월4일가지닌가 왜퇴원하리고하는지모르겠음니다 그래서 저는입원기한을연장을해달라고해도 근로복지공단에서 안된다고하는데 정말그란지요1명의 전문가가 답변했어요
- 산업재해고용·노동붉은집게벌레179노무사 산재 위임 중 "노무사가 설정한 특약사항"에 대해 적정 여부를 문의 드립니다.안녕하세요. 어머니가 다른 업무 차 건설공제조합 방문 후 노무사 상담 후 위임장을 받으셨고위임장 내용 중 노무사가 특약을 설정했는데 이 부분이 적정한 지, 조정이 필요하지는 않는지 의견을 여쭈어보고 싶습니다.*산재 유족 급여 승인 시, 유족 급여 일시금 기준 20% 수임료 지급*페암 승인 시 취업급여 3개월치 수임료 지급*평균 임금 정정 시 정정차액의 20%수임료 지급*부가세 10%별도 지급1명의 전문가가 답변했어요
- 산업재해고용·노동의연한가마우지71노무사님께 산재장해급여 관련문의드립니다.안녕하세요저는 우측 3.4번째 손가락 능동으로 움직일시 인대가 짧아져 중수골에 심한 강직이남아2025.04월에 요양종결후 근복에 장해급여를 청구했습니다.이후 2025.05.30일 1인자문심사 참석하라고 하여 참석해서 진료봤더니 자문의가 강직이랑 상반된 동통14급얘기를 하였고 장해담당자한테 이건 잘못됬다고 항의하자 다수자문의사회의에 참석하기로했는데 금일 받은 문자가 장해관련이 아니라 진료계획자문회의관련 참석하라는 문자를 받았습니다.(사진첨부)이건 어떤의미인가요?ㅠ1명의 전문가가 답변했어요