수습 기간에도 4대 보험을 가입해 주나요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.수습기간에도 4대보험 가입해야 하며, 수습기간도 계속근로기간에 포함됩니다.
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수습 기간 중에는 언제든지 해고될 수 있나요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.수습기간 중이라고 하더라도 해고를 하려면 정당한 이유가 있어야 합니다.
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부서이동에 따른 사유로 실업급여 수령이 가능한가요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.부당하게 부서이동 발령을 하여 퇴직하는 경우 실업급여 수급자격이 부여될 수 있습니다.
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임금체불과 근로계약서 미작성 등
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.임금 미지급하면 노동청에 신고할 수 있습니다.
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실업급여를 신청하려면 어떤 조건이 충족되어야 할 수 있을까요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.피보험단위기간 180일 이상 충족하고 비자발적이거나 불가피한 사정으로 퇴직해야 합니다.
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스타트업에서 수습기간 내에 정리해고를 할 것 같습니다. 한달치 연봉 및 실업 급여를 받을 수 있을까요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.1개월 급여를 받을 수는 없습니다.6개월 근무만으로는 피보험단위기간 180일에 미달하여 실업급여 수급이 불가능합니다.
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실업급여 받으면서 부모님 가게 일 도와드려도 되나요??
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.1번은 문제되지 않습니다.2번은 근로제공으로 인정될 가능성이 있으므로 고용센터에 신고해야 합니다.
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입사후 얼마후 중도퇴사시 급여 계산 어떻게 될까요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.임금=시급×시간시급=월급÷209시간=실근로시간+가산시간+유급휴일시간
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계약직인줄 몰랐는데 계약서를 보여주시면서 계약서에 싸인을 하고 근로계약서를 확인하니 1년 계약직인 경우
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.상시근로자수 30명 이상이라면 채용절차의 공정화에 관한 법률 위반으로 노동청에 신고할 수 있습니다.
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회사이전 으로 인한 실업급여 기준 궁굼해요
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.고용센터에서 여러 어플을 사용하여 판단할 수 있습니다.
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