회사에서 권고사직을 자진퇴사로 신고시 제게 불이익이 있을까요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.만약에 이후 일용직으로 근무하고 퇴직하여 실업급여를 받으려면 권고사직으로 신고하는 것이 유리합니다.
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무단결근자 퇴직금 계산시 평균임금이 어떻게 산정되나요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.퇴직일 이전 3개월 임금을 평균하여 퇴직금을 산정합니다.평균임금은 3개월 임금을 3개월일수로 나눕니다. 3개월일수에 무단결근기간도 포함됩니다.무단결근기간도 근무기간에 포함됩니다.
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회사에서 카톡 사용을 강제해도 되나요
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.스마트폰 사용 강제에 응할 필요는 없습니다.
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식비와 교통비도 연봉 산정에 포함될 수 있나요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.임금의 구성항목에 대해서는 법으로 규정하고 있지 않으므로 식비와 교통비를 연봉에 포함할지 여부는 자율적으로 정할 수 있습니다.
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주말에도 연락하는 직장 상사 노동법률로 처벌 가능한가요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.처벌하는 것은 불가능합니다. 거부할 수 있습니다.
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노조가 없는 사무직은 회사에서 맘대로 잘라도 되나요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.정당한 이유 없이 해고할 수 없습니다.
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6개월 근무 월차 사용의 문의
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.총 5일의 연차휴가가 발생합니다. 12월분의 연차휴가는 발생하지 않습니다.
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청소년 알바인데 부당한 대우를 받았습니다 어떻게 신고가 가능할까요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.1. 면접시 공고된 금액대로 달라고 요구하지 않았다면 원래 시급으로 받기 어렵습니다.2. 노동청에 신고 가능합니다.3. 주를 전부 근무했다면 해당 주에는 주휴수당을 받을 수 있습니다.
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퇴직시 연차 수당을 받을 수 있을까요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.1년간 상시근로자수 5명 이상이어야 연차휴가가 발생합니다.
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육아 휴직후 복직하여 단축근무 쓸수 있는 시간과 기간은 어떻게 되나요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.육아기 근로시간 단축 후 근로시간은 주당 15시간 이상이어야 하고 35시간을 넘을 수 없습니다.육아기 근로시간 단축의 기간은 1년 이내입니다.
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