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답변 내역

4대 보험은 무조건 하는 건가요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.4대 보험은 1주 15시간 이상 근무, 1개월 이상 근무한다면 5인 미만 사업장도 의무적으로 가입해야 합니다.
고용·노동 / 산업재해
23.03.18
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통상8시간근무면 점심시간1시간만 근무시간이 아닌건가요
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.법적으로 점심시간을 보장하지 않으므로 점심시간이 휴게시간입니다. 즉 9시부터 18시까지 8시간 근무라 할때 12시부터 1시까지를 점심 및 휴게시간이라 보시면 됩니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.03.18
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현제다니고있는데하루인건비가 작은데요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.근로계약서를 작성하지 않은 것은 과태료 대상이고 최저임금을 주지 않으면 사용자는 처벌 받고 최저임금 기준 부족한 금액은 임금체불이 됩니다. 노동청에 신고하실 수 있고 최저임금 부족분을 받으실 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.03.18
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두 개의 회사에 정규직으로 근무할 수는 없나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.두 개의 회사에서 정규직으로 근무하는 것에 대한 법적 제한은 없습니다. 다만 각각의 회사 내에는 겸직 금지 등을 규정할 수 있습니다. 이 점을 확인하시는 것이 필요합니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
23.03.18
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실업급여에 대해서 문의 드리려 합니다.
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.1. 다른 곳에서 한달 계약직으로 일하고 실업급여를 받으실 수 있습니다. 다만 고용보험에 가입되어야 하고 주당 근로시간이 15시간 이상이어야 합니다. 2 최종 이직일 18개월 이내에 고용보험 가입기간이 180일 이상이면 됩니다. 즉 1달 계약직 퇴사로 부터 18개월 이내에 6개월이상이 고용보험에 가입되어 있어야 합니다. 이 점을 유의하셔야 합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.03.18
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투잡시 타인계좌에 입금해주면 본회사에서 알수 없나요
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.타인 계좌로 입금을 하면 본회사에서는 알기가 어려울 수 있습니다. 다만 회사가 알게 된 경우 겸직을 은폐하였다는 사유가 추가되어 징계 등의 처분시 참작될 수는 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.03.18
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실업급여 관련해서 문의 드립니다...
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.1. 같은 직장으로 취업하여도 불이익 없습니다.2. 같은 직장에서 계약만료가 된 경우 실업급여 수급 요건을 갖춘다면 다시 실업급여를 받으실 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.03.18
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180일이전에 해고 당할시 실업급여 수급 문의
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.질명으로 인한 퇴사의 경우에도 실업급여를 받으시려면 고용보험 180일의 요건을 갖춰야 합니다.
고용·노동 / 산업재해
23.03.18
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무급휴직을 하고 있을 때에도 실업급여가 신청가능한가요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.휴직은 퇴사가 아니기 때문에 실업급여를 받으실 수 없습니다. 다만 회사의 사정으로 인한 무급휴직 부여로 퇴사한 경우에는 실업급여를 받으실 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.03.18
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노동위원회에서의 부당징계 구제신청 중 화해
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.노동위원회의 화해는 민사상 화해와 동일한 효력이 있습니다. 따라서 취업규칙 상의 징계위원회를 거치지 않아도 효력 발생에는 지장이 없습니다.
고용·노동 / 해고·징계
23.03.17
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