답변 내역

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.네 회사와 근로자가 합의하여 진행하면 반환 후 연차사용을 하는 것으로 정할 수 있습니다. 감사합니다.

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.네 이전 직장에서 자발적 퇴사후 다시 취업하여 한달 이상 계약직으로 근무하다 계약만료로 퇴사하면실업급여 신청이 가능합니다. 이 경우 한달 계약직 근무시 3조 2교대의 교대제로 근무를 하더라도실업급여 신청에 문제되는 부분은 없습니다. 감사합니다.

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.네 꼭 방문할 필요가 없습니다. 사직서 원본이 필요하다고 하면 우편으로 보내주시길 바랍니다. 감사합니다.

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.질문자님 명의로 소득으로 잡혔다면 기초생활수급자 자격유지에 문제가 발생합니다. 따라서 지금이라도동생분과 이야기를 하여 돈을 돌려주고 세금신고를 수정하여 바로잡으셔야 할 것 같습니다. 합의하여진행했다고 하더라도 허위의 세금신고이므로 불법입니다. 수정하여 원래상태로 할 수 있습니다.(합의가 되지 않으면 국세청 신고가 가능합니다.) 감사합니다.

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.왕복 4시간이면 많이 먼 거리입니다. 다만 공백으로 인하여 다른곳의 취업이 어렵다면 경력을 만드는게필요하다고 보입니다. 현재 집에서 출퇴근은 어렵기 때문에 회사와 가까운 지역으로 거주지를 옮겨서 일을 하는게 좋을 것 같습니다.(다만 계속고용이 불확실하므로 월세를 구하더라도 계약기간을 짧게정하는게 좋을 것 같습니다.) 감사합니다.

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.수습기간을 적용하기 위해서는 근로계약서 작성 후 명시를 하여야 합니다. 질문자님의 경우 근로계약서작성 자체도 되지 않은 상태라면 근로한 부분에 대해 최저임금의 100%를 지급하여야 합니다. 회사와차액지급에 대해 이야기가 되지 않는다면 퇴사후 노동청 신고를 통해 해결하시면 됩니다. 감사합니다.

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.거주하는 시청, 구청 등에 전화하여 사회복지과나 노인 관련 부서에 문의를 해보셔야 할 것 같습니다.감사합니다.

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.계약서상 월급여를 약정하여 근무하는 것이므로 월급제로 이해하시면 될 것으로 보입니다. 감사합니다.

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.원래 하던 일을 휴일에도 계속한다면 당직근무가 아닌 휴일근무에 해당하여 5인이상 사업장의 경우1.5배로 계산되어야 합니다. 감사합니다.

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.구체적인 기준이 있는것은 아니어서 적어주신대로 하는 경우도 있지만 최종적으로 변경된 근로조건인월 270만원을 기준으로 기재하는 경우도 있습니다. 감사합니다.