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안녕하세요 정안노무법인 수석노무사 김호병입니다.
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고용·노동
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임금·급여
2025년 1월 6일 작성 됨
Q.
단축근무 후 퇴직 시 퇴직금 산출 방법에 대해
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.단축근무 기간을 포함하여 평균임금을 산정하여 퇴직금을 계산합니다. 다만, 평균임금이 통상임금에 미달할 경우 통상임금을 평균임금으로 간주합니다.단축근무 기간도 계속근로기간에 포함됩니다.
임금·급여
2025년 1월 6일 작성 됨
Q.
연차 월차 계산 어떻게 해야 하나요??
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.정상적으로 근무했다면 41일의 연차휴가 미사용수당을 요구할 수 있습니다.
임금·급여
2025년 1월 6일 작성 됨
Q.
몇년 일한곳에서 퇴직금은 받았는데 일주일 더 일한거 못받은거 말해야 하나요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.퇴직일부터 14일이 경과한 경우에는 노동청에 신고할 수 있습니다.
임금·급여
2025년 1월 6일 작성 됨
Q.
주 20시간 주휴수당 질문입니다!!
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.월급제의 경우에는 월급에 주휴수당이 포함되어 있으므로 월급외에 주휴수당을 별도로 받지는 않습니다. 다만, 결근으로 인해 주휴수당이 발생하지 않을 경우 월급에서 주휴수당액수를 공제합니다.
휴일·휴가
2025년 1월 6일 작성 됨
Q.
1개월 만근시 연차 1개 생성기준 궁금합니다
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.연차휴가를 당겨서 사용한 것이므로 결근에 해당하지 않습니다. 따라서 이로 인해 개근이 아닌 것으로 처리되지 않습니다.
휴일·휴가
2025년 1월 6일 작성 됨
Q.
이번 설연휴는 며칠동안 쉬는건가요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.금년 설 연휴는 1월 28일부터 1월 30일까지 3일간입니다.
임금·급여
2025년 1월 6일 작성 됨
Q.
노무사님이 근로계약서랑 급여명세서를 가지고있나요???
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.회사가 근로계약서와 임금명세서를 교부해야 할 의무가 있으므로 회사에 요구해야 합니다.
임금·급여
2025년 1월 6일 작성 됨
Q.
알바 3.3공제 퇴직금 문의드립니다.
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.근로자로 근무한 경우에는 퇴직금을 받을 수 있습니다.
근로계약
2025년 1월 6일 작성 됨
Q.
다니던 회사가 개인사업자에서 법인사업자로 변경될경우 근로계약서를 새로 적어야하나요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.사례처럼 사업체 형태가 변경되었더라도 실질적으로 동일성을 유지하는 경우에는 근로계약서를 다시 작성할 필요가 없습니다.
임금·급여
2025년 1월 6일 작성 됨
Q.
직원 근태 문제 잦은 지각, 무단 결근, 무단 음주, 기물 파손
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.1. 도저히 계속고용할 수 없을 정도로 근태가 불량하다면 해고할 수 있습니다.2. 임금을 정확히 계산해서 지급했다면 문제되지 않습니다.
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