안녕하세요 김형준 전문가입니다.
기타 노무상담
Q. 음식점에 종사하고있는데 네일을하면안되나요?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.법적으로 정해진 부분은 없으나 네일아트를 한 상태에서 설거지를 하는 건 장갑을 두겹 끼고하면 위생상은 문제없어보이나 네일아트에 좋지않으니 질문자님께도 좋지않을 수 있으므로 권장하지는 않습니다.
임금·급여
Q. 계약직으로 퇴직금 받을 수 있는지 확인 부탁 드립니다.
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.24년 12월 2일부터 근로를 시작했다면 25년 12월 1일까지 근무하고 12월 2일에 퇴사해야 1년이 되어 퇴직금 대상이 됩니다.
해고·징계
Q. 무단 퇴사 손해배상 청구에 대해 질문드립니다.
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.무단퇴사했다고 하여 사업장에 직접적이고 구체적인 손해를 발생시킨게 아닌이상 인정되는 경우는 없다고 보면 됩니다. 무슨 등기를 보냈다는지 모르나 큰 걱정안하셔도 됩니다.
임금·급여
Q. 미사용연차수당 계산할때 명절수당 통상임금 포함여부
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.최근 대법원 판결로 통상임그의 고정성 요건이 없어짐에 따라 정기적이고 일률적으로 지급되었다면 통상임금이 됩니다. 명절상여금 역시 정기적으로 모든 근로자들에게 지급된 이상 통상임금에 포함됩니다.
임금체불
Q. 임금체불 두 달이면 무단퇴사 가능합니까
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.근로기준법 제19조에 따라 근로계약상 임금지급기일을 지키지 않는 경우 계약위반으로 근로계약을 즉시해제할 수 있습니다.또한 퇴사 시 근로기준법 제36조에 따라 14일내 임금 미지급되면 노동청에 진정할 수 있습니다. 다만 간이대지급금의 경우 단순히 진정만해서 받는게 아니라 사업주도 출석하여 인정을 해야하고 객관적인 증빙자료가 있어야 합니다.