안녕하세요. 이상하 전문가입니다.
휴일·휴가
Q. 내년도 연차를 당겨쓰는것은 법적으로 가능한가요?
안녕하세요. 이상하 노무사입니다.연차를 선사용하고 싶다면 회사와 합의할 경우 가능합니다. 법적으로 달리 규정하고 있는 부분은 없습니다. 감사합니다.
임금·급여
Q. 월급 명세서가 있으면 퇴직금 계산이 되나요?
안녕하세요. 이상하 노무사입니다.네 급여명세서로 받은 액수를 알 수 있다면 퇴직금 계산방식에 따라 대략적인 퇴직금액은 계산 가능합니다. 퇴직소득세는 반영되지는 않습니다.감사합니다.
임금·급여
Q. 초단기근로 계약서를 작성 시에 15시간 이상 일을 연장하게되면 주휴를 받나요?
안녕하세요. 이상하 노무사입니다.계약서상 근로시간이 15시간을 넘으면 주휴수당은 지급합니다. 계약서상으로는 15시간 미만 정했는데 그 이상 일을 하더라도 주휴수당은 발생하지 않습니다. 역시 15시간 미만이라면 연차는 발생하지 않습니다. 감사합니다.
임금·급여
Q. 상하차 일일 알바도 근로계약서를 작성 해야 하나요?
안녕하세요. 이상하 노무사입니다.일용직은 일일 단위로 근로계약을 체결합니다. 쿠팡 택배 일용직도 마찬가지입니다. 감사합니다.
임금·급여
Q. 퇴직금 연차등을 고려할 때 어떻게 해야 될까요?
안녕하세요. 이상하 노무사입니다.퇴직금은 오래 일할수록 증가합니다. 언제 입사한지, 회사의 연차제도가 무엇인지에 따라 다르나, 2년 1일 근무하면 새로운 연차는 발생합니다. 감사합니다.