왕십리/의정부 중대재해법 전문가 공인노무사 김형규입니다.
임금·급여
Q. 실업급여를 지급해야 하는 조건 궁금합니다
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.실업급여를 받으려면 일정 조건 있어야 한다고 아는데요입사 후 몇일 근무, 근무조건 등등 실업급여를 받는 경우는 어떤경우인지 궁금합니다그리고 입사후 근무 일수를 채웠는데 실업급여가 안나오는 경우도 있나요??-> 실업급여 관련 문의로 사료되며,이직일 이전 18개월간(초단시간근로자의 경우, 24개월) 피보험단위기간이 통산하여 180일 이상이 되어야 하며,고용보험법령에서 정하고 있는 정당한 이직사유 중 어느 하나에 해당하여야 가능한 것입니다.감사합니다.
휴일·휴가
Q. 올해 대체공휴일은 몇번있나요?? 어디까지
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.매해마다 다른것 같아서 질문해요.올해엔 대체공휴일이 되는 공휴일은 언제 언제인가요?? 석가탄신일 크리스마스는 작년에 안쉬었던거 같은데 ..-> 대체공휴일 관련 문의로 사료되며,문의하신 대체공휴일은 관공서 공휴일에 관한 규정 제3조에 따라 정해지는 것입니다.감사합니다.
임금·급여
Q. 퇴사 후 연차수당을 더 많이 지급받게 되었을때
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.받아야하는 연차수당보다 수당이 더 지급이 되었을때이것을 돌려줘야하고 돌려주지 않으면 문제가 발생할 가능성이 있나요? 궁금합니다~-> 연차수당 관련 문의로 사료되며,문의하신 경우, 지급의 근거가 없는 연차수당 등에 대하여는 사용자가 부당이득 반환청구를 통해 민사상 문제제기를 할 수 있음을 알려드립니다.감사합니다.
임금·급여
Q. 말일날 입사했는데 급여를 받을 수 있나요?
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.3월 31일에 입사하였습니다(수습은 없습니다)월급날이 매월 8일인데 31일날 근무한 금액이 안 들어와서요근로계약서는 아직 못적었습니다5월 8일날 3월 31일+4월치 돈을 주는 건지 4월 8일날 돈을 받는게 맞는건지 모르겠습니다5월 8일까지 기다려야 하나요? 노동법상 급여를 달라고 할 수 있나요?저는 받고싶어요ㅠ-> 임금체불 문의로 사료되며,문의하신 경우, 근로계약을 정함에 있어 정기지급일을 정하도록 되어 있습니다.따라서 정한 정기지급일을 도과하였음에도 임금을 지급하지 않는 것은 근로기준법 제43조 위반에 해당하며, 관할 노동청에 신고가 가능합니다.감사합니다.
휴일·휴가
Q. 별도로 병가휴가가 존재하는지 궁금합니다.
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.몸이 아파서 병가휴가를 낼 수 있는지 궁금해요. 물론 유급으루요어떤 회사는 유급이고 어떤 회사는 무급인거 같아서 궁금해서 여쭙니다.-> 병가 관련 문의로 사료되며,문의하신 병가는 법정사항이 아닙니다.따라서 병가에 대한 유급, 무급 여부는 회사 내 취업규칙 등 사규에 의해 정해질 사항임을 알려드립니다. 회사 내부의 규정을 확인하시어 도움을 받으시길 바랍니다.감사합니다.