아하

고용·노동

근로계약

유난히깔끔한개구리

유난히깔끔한개구리

퇴직금 질문드립니다.받을수있다고 알고는 있지만 찝찝해서 질문드립니다

간단하게

2025.1.1 일 부터

2025.12.31 일 까지 근무하면

퇴직금 받을수있나요?

2026.1.1일부터 이직때문에 관둬야할꺼 같네요

5개의 답변이 있어요!

  • 이종영 노무사

    이종영 노무사

    조은노무법인

    ∙

    안녕하세요. 이종영 노무사입니다.

    질의와 같이 근무하는 경우 만 1년을 근무한 것이므로 1주 소정근로시간이 15시간 이상이라면 퇴직금을 받을 수 있습니다

  • 김형준 노무사

    김형준 노무사

    청라 노동법률사무소

    ∙

    안녕하세요. 김형준 노무사입니다.

    1년이상 주 15시간 근로했다면 퇴직금 대상입니다. 25.1.1.입사 시 25.12.31.까지 근무 후 26.1.1. 퇴사하면 가능합니다

  • 정동현 노무사

    정동현 노무사

    정훈 노무사사무실

    ∙

    안녕하세요. 정동현 노무사입니다.

    네 25년 1월 1일에 입사하여 25년 12월 31일까지 일하고 퇴사한다면 계속근로기간 1년에 해당하여

    퇴직금이 발생을 합니다. 감사합니다.

  • 차충현 노무사

    차충현 노무사

    월드노무법인

    ∙

    안녕하세요. 차충현 노무사입니다.

    네, 2025.1.1.~12.31.까지 계속하여 근로를 제공한 때는 퇴직금을 지급해야 합니다.

  • 강희곤 노무사

    강희곤 노무사

    노무법인 서앤강

    ∙

    안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.

    2025.1.1 일 부터

    2025.12.31 일 까지 근무하면

    퇴직금 받을수있나요?

    -> 계속근로기간 측면에서 만 1년에 해당하므로 문제없습니다.