고용·노동
직장내 괴롭힘 대처법을 알고 싶습니다
저는 회사 말단 사원입니다 하지만 그동안 25명 정도가 1년을 버티지 못하고 나간 자리에 3년간 버티면서 누구보다 열심히 일하고 있고 다른부서에서도 인정해주는 분위기였습니다
하지만 어느날 부터인가 경쟁부서 부장이 싸가지없다 인사 제대로 안한다 열심히 일하는척한다 라는 소문을 내고 저는 끝까지 참았지만 결국 제가 주말마다 나가서 여자부르는 노래방에가서 놀다온다 라는 없는 얘기까지 지어내며 괴소문을 내고 있고
제가 관리하는 작업자들이 그소문을 듣고 실망한듯 퇴사하는 일까지 생겨났습니다.
이 내용은 모두 그 부장 밑에서 일하는 직원이 알려준것인데 알아보니 그 직원도 박쥐짓을 해서 갈등을 악화시키려는 것이였습니다
제가 그만둬야 그 경쟁부서가 더 살아나기때문이라고 추측하고 있습니다.
문제는 다른 사람들 모두 그 악질부서 사람들이 그런짓을 평소에도 해온것을 알고 저를 격려해주지만 저는 그사람들이 해온짓에 대한 증거를 가지고 있지 않습니다.
지금이라도 증거를 수집해서 대처를 해야할지
법무부서에 상담요청을 해야할지
머리가 너무 복잡합니다
요즘은 우울증까지 생기는것 같아 심각합니다
조언 부탁드립니다
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