작년까지 차별없이 주다가 올해부터 성과금 차등 지급하는 문제 없나요? 파업하는 인원에게는 참여한 날짜 만큼 빼고 준다네요 법으로 문제 없는지 궁금하네요 잔업, 공출하는 사람은 더주는것도 문제 없나요?
