고용·노동
공공기관 비정규직 정규직전환 직무급제 관련 문의드립니다
문재인 정부가 추진한 정규직 전환 정책의 직무급제는 노무법 상 아무 문제가 안되는 급여체계인가요?
학력, 군경력 등 불인정이고 누가 만든지도 모르는 직무기준등급에 따라 급여가 책정됩니다.
사무 18년차의 급여가 비서직군의 1년차 급여수준과 비슷한데 이게 정당한 급여체계일까요?
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