3월 초까지 5인 미만인 작은 스타트업에 계약직으로 있었어요
스타트업이라 체계가 잡히지 않아서 주말에 일을 시키고 평일에 쉬게 하는 날도 번번히 있었습니다
계약 기간이 끝나기 2주 전에 사정이 있다며 일주일만 쉬어달라고 하더군요 당장 작업할게 없다면서요
일단 알겠다고 하고 기다렸는데 또 일주일을 더 쉬어 달래요 총 2주를 쉬었습니다 그리고는 계약기간이 끝났죠
회사에서는 월급을 미리 줄테니 작업해야 할 업무 전달은 일주일 뒤에 주겠다고 하셨고 저는 일 하지 않은 시간의 임금을 받게 되었습니다
아마도 그분들이 다른 곳에서 지원을 받아 저에게 돈을 줬던 것 같은데 문제 생길까봐 일단은 다 준 것 같아요 제 추측입니다
그 후로 7개월 동안 연락이 없다가 며칠 전에 연락이 와서 그때 못 한 업무를 지금 해달라고 하더라구요
저는 그때 임금을 받았기 때문에 알겠다고 했는데 제가 쉬는 7개월동안 허리디스크가 발병했습니다
30분 앉아있는 것조차 힘든 상태인데 제가 만약 아파서 일을 못 하겠다고 하면 돈을 다시 돌려줘야 할까요?
돈을 돌려주는 것은 상관 없지만 그것 외에 제가 불이익을 받게 될 것이 있을까요?
꼭 답변 부탁드립니다
