안녕하세요. 이제 곧 신규 휴게음식점을 오픈할 예비 점주입니다.
오픈날이 약 한달도 안남아 급하게 구인글을 올렸는데, 너무도 마음에 드는 분이시길래 채용을 하고 싶으나
문제점이 있어 급하게 도움을 요청하고자 질의를 남깁니다.
현재 그분의 상황이 소득과 관련하여 여러가지 제약이 있어, 근로계약서를 작성하되
4대보험 및 소득과 관련된 것들을 이체 원하지 않습니다.
이유를 물어보니
-부모님을 부양하고 있는데 본인이 소득이 잡히면 어느 기준선을 초과하여 기초생활수급(노령연금 같습니다)을 하지 못한다 하십니다.
-자녀가 대학교에 재학중인데 소득으로 인한 장학금을 받는 중이라고 합니다. 소득이 잡히면 이 장학금 또한 받지를 못한다 합니다.
이 두가지 이유 떄문에 배우자분도 소득을 반으로 줄여 신고하고 직장생활을 하고 있다고 하는데, 본인 역시 소득이 없어야 된다며 사정을 얘기하는데... 너무도 채용하고 싶은 직원이기에 이렇게 질의를 남깁니다..
