법률
기업·회사
- 기업·회사법률체리맘저희 가게가 네이버에 광고도 하고 있는데 파워링크 중요하죠핸드폰 번호로 전화가 왔는데 파워링크에 가게가 안뜬다고 광고 쪽에서 연락이 온거 같은데 대뜸 카톡을 알려 달라는거에요 저는 그런전화 수없이 받아바서 괜찮으니 됐다고 했는데 계속 어쩌고 저쩌고 떠들더라구요 그러더니 끊으면서 들렸는데 상대방 여자가 뭐라는거야 씨.. 까지 들었네요 기분 나빠서 다시 전화할까 하다가 참고 있어요1명의 전문가가 답변했어요
- 기업·회사법률한결같이깐깐한올리브가게 동업 창업 후 2개월만에 한명이 그만 둘 경우 정산방식 어떻게 질문드립니다.안녕하세요 표제와 같은 질문이 있어서 아하에 질문드립니다.글 작성 쉽게 하기 위해 A,B를 공동으로 창업한 창업자라고 하겠습니다. 제가 A입니다.운동가게를 두명이서 총 창업비용 : 8800만원 인테리어랑 기구 등등 (그중에 보증금 2000만원 월세 250 2년계약)으로 시작했고 2개월동안 운영했습니다.하지만 의견충돌 및 관계악화로 둘 중 한명이 창업을 그만두려고 하는데요. 어떻게 정산금액 산정하는지 궁금하여 먼저 질문 남깁니다.B가 자발적으로 그만두는 경우 창업 투자 비용을 정산해줘야 하나요?창업 투자 비용을 줘야할 경우 B가 자발적으로 그만둘 경우와 A,B 둘의 협의 하에 그만 둘 경우 정산방식이 다른가요?그만 둘 경우 얼마정도를 돌려줘야 하는지 금액 궁금합니다.창업 시작 후 2개월동안의 매출은 아래와 같습니다.매출 첫달 1500만원 (순수익 900만원)두번쨰달 매출 1100만원 (순수익 600만원)매출 기여도(기여금액)는 A와 B둘다 같습니다. 사업자등록증은 공동창업자로 등록했습니다.위 내용이외 추가적으로 조언하기에 필요한 정보 댓글주시면 답변드리겠습니.감사합니다.1명의 전문가가 답변했어요
- 기업·회사법률약간웃긴도미고지 받은적 없는 교육비 환수, 꼭 내야 하나요?안녕하세요 지난 2월부터 보험 대리점에서 근무하고 있는 신입 설계사입니다3개월정도 일하며 도저히 일이 안 맞고 여러 사정으로 그만두고 이직해야겠다 생각해서 관리자에게 퇴사 생각이 있다고 전달했습니다그러니까 붙잡으면서 한다는 말이 "6개월 미만 근무자가 퇴사할 경우 교육비 환수나고 월급도 못 받는다"라고 합니다아직 실적이 크지 않아서 월급은 안 받아도 그려려니 하겠는데 교육비 환수는 처음 면접 볼 때도, 교육 중에도, 일하면서도 들은 적이 없습니다저 말고 입사 동기들도 들은적 없다는군요(동기 중 한명이 계약서에 작성된 교육비 환수 부분 뭐냐고 물었을 때 관리자가 알아보겠다만 하고 대답을 안해줬답니다)일부러 안 알려준건지 뭔지 모르겠지만 고지 받지 못한 독소 조항이 있으면 환수 안 내도 된다고 하던데 맞을까요...?퇴사할거고 교육비 환수는 사전에 고지 받은 것이 없다, 그러니 동의할 수 없다 하고 끝내고 싶거든요... ㅜㅜ1명의 전문가가 답변했어요
- 기업·회사법률재빠른들소8대기업 노조가 영업이익의 일부를 성과급으로 지급하라고 주장 하는것이 ?안녕하세요. 일부 노조가 영업이익의 일부를 성과급으로 지급하라고주장 하는 것이 문제가 없는 건가요 ? 아니면 , 주주들이 영업이익의 일정액을 배당하라고 하는 것은문제가 없는 건가요 ?1명의 전문가가 답변했어요
- 기업·회사법률보통은능동적인병아리회사 (연차, 월차, 반차)관련 질문입니다저는 중소기업 작은 회사 3년차인 직장인 20대입니다다니는 3년동안 연차, 월차, 반차라는 건 없다하는 대표님과 상사분들 눈치때문에 쓰지 못하게 했는데 곧 이사갈거기도하고 이직할 예정이라 신고하고 나가고싶은데 어디에 어떻게 신고하는 지 대처법을 몰라서 관련 답변 부탁드립니다 ㅠ 다들 신고하면 돈이 나온다고는 하는데 .. 그 부분도 궁금해요회사 근무자는 저 포함 총 6명입니다 대표님 제외주 5일 (40시간) 근무점심 식대비도 따로 받는게 없습니다(제 사비로 먹어요)1명의 전문가가 답변했어요
- 기업·회사법률대찬테리어149사내근로복지기금 관련 회계 공시 의무 확인필요회사에서 사내근로복지기금을 설립 완료하였고, 선택적 복지제도 도입을 위해 복지운영사와 계약서 체결을 하려고 합니다. 계약은 회사-기금법인-운영사 3자로 체결하려고 하는데, 자산 5조원 미만인 회사라 회계 공시 이슈는 없다고 알고 있습니다. 3자계약 체결하면서 발생할수 있는 추가적인 문제가 있을까요? (연결재무제표 작성 등등)1명의 전문가가 답변했어요
- 기업·회사법률갈수록희망을주는미어캣회사에서 소방차를 구입하는것은 불법인가요,?회사가 낮은산에 둘러쌓여있고 산불의 위험이 있습니다. 한번 대형산불이 났었습니다. 불끄려고 공매로 나온 소방차를 구입을 했는데 회사가 소방차를 사는것은 불법인가요?1명의 전문가가 답변했어요
- 기업·회사법률여전히철저한순록저는 회사가 어려워 입금했는데 사해행위로 법원 출석 예정입니다.저는 작년에 회사가 어려워서 2억 150만원(1억 대출+어머니 1억)을 입금하고, 2억에대한 금액 120%를 대표이사 집을 근저당으로 설정하였습니다.실제 송금은 7월 31일부터 8월 중순까지 여러차례 입금하고 근저당은 10월정도에 했습니다. 그런데 회사는 회생절차를 진행하였고, 투자사였던 회사에서 가압류를 진행하면서 법무법인에서 저에게 사해행위라고 해서 법원에 진행 예정입니다. 과거에도 몇번씩 저는 회사가 어려우면 입금하였고 150은 퇴사한 직원이 자금이 어렵다고 해서 제 사비를 추가 입금하여 송금하였습니다 저는 4대보험 및 채권자들에게 고통에 휩싸이가 2억을 입금한 거 밖에 없는데 당황스럽고 고통스럽네요. 추가적으로 투자사였던 회사는 별도의 채권(임대비 및 관리비)이 있었는데 그 채권의 상당액을 코인으로 개인 임원에게 지급했는데 회사 채권 신청시 채권 금액을 전부 청구했더라구요.. ㅠㅠ1명의 전문가가 답변했어요
- 기업·회사법률황일세청모두코인중앙회가 최근에 특허출원함께 새로이 오픈했다모두함께의 새이름 모두코인 중앙회가 최근에 특허와함께 오픈했다고 하는데 상점들의 에로사항을 대폭개선하여 수수료도 대폭하향하고 지역상권을 살리겠다고 하는데 잘되었으면 하는 바램이다1명의 전문가가 답변했어요
- 기업·회사법률곰살맞은딩고107프랜차이즈 임직원 퇴사시 로열티 면제 혜택 중단 통보요식업 프랜차이즈 회사에 약10년간 근무하였고 9년차 근무중 해당 프랜차이즈 브랜드를 창업하였습니다. 회사 복지중에 장기근속 임직원 창업시 로열티 면제 항목이 있어 면제혜택을 받았고 현재는 퇴사하여 프랜차이즈 브랜드는 점주로서 계속 운영중입니다. 그런데 본사측에서 퇴사자는 더이상 임직원이 아니기에 로열티 면제 혜택을 중단하고 로열티를 청구하겠다고 하는데요. 아직 계약기간이 1년남았고 계약서상 특약으로 임직원 로열티 면제 항목이 있긴합니다. 퇴사시에는 대표가 구두로 혜택은 지속적용될것이라 하였는데 약 4개월뒤인 현재 말을 바꾸고 이렇게 나오고 있는데 이제는 본사의 요구대로 로열티를 납부해야 할까요?2명의 전문가가 답변했어요