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퇴직금 연차 마이너스(?)인 경우
안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.12월분 임금은 10일이 급여일이라 아직 입금전이고.. 회사에 퇴직금 계산서 요청은 해 놓았는데 왜 이 금액인지 잘 모르겠네요. 아마 연차가 회계년도로 적용되지 않았을까 하는 생각이 드는데..퇴직금이 적게 입금 되었을때 할 수 있는 방법은 무엇이 있을까요?연차의 경우 입사일기준으로 재정산하여 마이너스 된 부분은 차액청구대상입니다.퇴직금의 경우 연차미사용수당이 포함되는 것은 퇴직당시 이미 수당으로 변경된 경우이므로입사일로 재정산하더라도 퇴직당시 수당이 아닌 사용청구권으로 존재했기 때문에 퇴직금 산정시 반영되진 않습니다
고용·노동 / 임금·급여
23.01.03
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파견계약직 (1년) 계약 만료 전 퇴사 시 보상
안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.파견계약기간이 종료되어 위 사실을 안내한 것은해고가 아니며,자동종료사유에 해당합니다.
고용·노동 / 근로계약
23.01.03
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초과 근무수당 몇시간이 최대인가요?
안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.법정 근로시가은 주52시간이 최대입니다.다만 이를 위반하여 실제근로하는 경우 벌칙적용여부와 별개로 임금은 지급해야합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.01.03
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주말에 근무하면 시간 외 수당을 주나요?
안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.안녕하세요. 보통은 평일 5일 근무 8시간씩 일을 하고 있는데 주말에 출근을 하라고 하는 날에는 시간 외 수당을 지급 받을 수 있는지 궁금합니다.5인이상인경우주말이 휴일이라면 휴일근로수당휴무일인 경우라면 연장수당이 발생할 것으로사료됩니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.01.03
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회사입사시 받는 안전교육도 급여가 나오나요?
안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.안전교육 법정의무교육이면서사업주의 지휘감독아래서 있던경우라면 근로시간으로 보아야할 것입니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.01.03
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퇴사시 인센티브 지급 여부 문의입니다
안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.인센티브 또는 상여금은 내부규정에 정한바에 따르는 바,지급일 당시 재직중인자에게만 지급해온 경우라면 사업주가 지급하지 않을 가능성이 높다고 사료됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.01.03
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개인사업자 계속사업장의 사대보험성립신고 시 대표자급여 문의드립니다.
안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.21년 11월에 설립한 개인사업자 입니다 23년 1월 4일에 근로자가 새로 채용될 예정이어서 사업장성립신고를 하려고 하는데대표자 급여를 얼마로 해야 하나요?근로자 중 높은자를 기준으로 합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.01.03
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실업급여 관련 문의드립니다. 중간에 비는 기간 있을경우
안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.2월초 8개월이상 근무회사 자진퇴사 예정3월 한달 계약기간 근로로 계약만료로 실업급여 신청할경우2월초 중간 한달정도 비는 기간이 있어도 실업급여신청하는거에 문제가 없을까요?전직장 한달계약직으로 일한 직장 합산시 6개월이상 근무라면 가능합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.01.03
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포괄임금제 계약시 연장근로수당
안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.기본급+ 식대-(월환산액x1%) 가 2010580원이 넘어야하는 바,위경우 최저임금 미달에 해당합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.01.03
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1월 1일 새해가 되어서 연차가 16개 발생하였는데요. 퇴사하기전에 이걸 다 써도 되는건지 궁금합니다.
안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.1월 1일 새해가 되어서 연차가 16개 발생하였는데요. 퇴사하기전에 이걸 다 써도 되는건지 궁금합니다.근속연한이 있어서 15개 + 1개 되어서 16개가 되었는데요.입사일이 1.1인 경우라면 문제없으나,입사일이 1.1이 아닌경우라면 해당 연차를 사용시 추후 임금공제 가능성있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.01.03
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