답변 내역

안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.임금을 받는 계좌는 한도제한 계좌라도 무관합니다. 통장사본은 계좌번호를 알아볼 수 있다면 괜찮습니다.

안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.첫번째 실업인정일에 전체 일정이 적힌 수첩을 구직자에게 지급합니다. 교육을 잘 받고 구직활동을 하면 됩니다.

안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.주급으로 받는 것도 상관 없으며 현금을 받아도 임금으로 신고 되어 있다면 영향이 없습니다. 계좌이체 대신 현금을 지급하는 경우는 거의 없습니다.

안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.육아휴직기간에는 임금을 받지 않기 때문에 그 기간과 임금을 각각 빼고 평균임금을 산정합니다.

안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.이미 임금을 다 받은 상태라면 금품청산 합의서 작성을 하는 것에 특별히 걱정하거나 준비할 점은 없습니다.

안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.육아휴직 기간 1년은 근속기간에 포함됩니다. 퇴직금과 연차유급휴가가 근로한 것과 같이 생기게 됩니다.

안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.경조휴가는 회사에서 정하는 것이니 회사의 규정에 따르지만 경조사가 발생할 때 사용하지 않으면 소멸하는 것이 일반적입니다.

안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.임금에서 4대보험료를 제하고 지급하는 것이 일반적이지만 회사에서 내주는 경우도 있습니다. 회사에 문의하시기 바랍니다.

안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.실업급여는 구직의 의사가 있는 근로자가 어쩔수 없이 실업상태에 놓이게 된 경우 받을 수 있는 것이므로 자진퇴사는 실업급여 수급대상이 되지 않습니다.

안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.재직기간이 1년이상이면 퇴직금의 대상이 되고, 근로계약의 기간이나 작성여부는 크게 상관없습니다.