안녕하세요. 김정원 전문가입니다.
임금·급여
Q. 기존 노조의 단체협약이 존재하는데 신설노조가 생긴 경우
안녕하세요. 김정원 노무사입니다.우선 단체협약 유효기간 중이라 하더라도, 유일 노조 사업장에 신설 노조가 설립된 경우에는 새로운 교섭을 하기 위해서는 교섭창구 단일화 절차를 개시하여야 하고, 신설노조는 이에 참여할 수 있습니다만약 회사가 개별교섭에 동의할 경우 신설노조와는 임금 뿐만 아니라 단체협약 전체에 대해 교섭을 할 수 있으며, 단체협약 체결 시 각각 노조에 적용되는 2개의 단체협약이 존재하게 되는 것입니다감사합니다.
임금·급여
Q. 40대인데 최저임금 받으면서 일하는게 맞을까요?
안녕하세요. 김정원 노무사입니다.어떤 상황이신지 모르지만 현재 경제적으로 매우 곤란하신 상황에 처한 것 같습니다그럼에도 개인적으로는 당장 수입이 없다면 최저임금이라도 받으면서 일은 하시는 것이 좋지 않을까 싶습니다우선 당장에 할 수 있는 일을 하면서 여러 기회를 모색하시다 보면 또 좋은 기회가 오지 않을까 싶습니다감사합니다.
근로계약
Q. 맥도날드 면접, 알바가 처음인데 면접 꿀팁있을까요? 예상 질문도 궁금해요!
안녕하세요. 김정원 노무사입니다.아무래도 첫 알바를 지원하시는 경우라면 긴장이 많이 되실 것 같습니다첫 알바생에게 여러 경험이나 기술을 요구하지는 않고 기초적인 업무부터 수행을 할 것이니, 부족하더라도 빠르게 배워서 잘 적응하겠다는 의지를 보여주시면 좋을 것 같습니다너무 어려운 질문은 없겠지만, 모르는 부분이 있더라도 금방 채우겠다는 자세로 열심히 하겠다고 말씀하시면 좋은 결과가 있을 거라 생각합니다너무 긴장할 필요는 없으니 마음 편하게 갖고 면접에 임하시길 바랄게요!
근로계약
Q. 취업하려는 회사에서 저의 이전 직장 경력을 알 수 있나요?
안녕하세요. 김정원 노무사입니다.원칙적으로 과거 근무한 이력은 개인정보로서 본인이 밝히지 않았음에도 회사가 임의로 조회하는 등 확인해 볼 수는 없습니다4대보험 가입 이력도 해당 경력을 제외하고 제출한다면, 회사에서 과거 가입 내역을 조회해보거나 할 수는 없습니다감사합니다.
임금체불
Q. 임금채권 소멸시효 3년인데 3년치 전부 다 없어지나요?
안녕하세요. 김정원 노무사입니다.임금채권 소멸시효란, 최대 3년 전 임금까지 법적으로 청구를 할 수 있다는 의미입니다이에 3년 1개월 근무를 하면서 전액 체불을 받은 상황이라면, 청구하는 시점으로부터 3년 전까지 근무한 대가를 청구할 수 있으며, 그 이전인 1개월의 임금은 청구할 수 없다는 의미입니다감사합니다.