안녕하세요 정안노무법인 수석노무사 김호병입니다.
구조조정
Q. 최저임금 위반으로 진정 넣었는데 근로감독관이 임금체불로 처리한다고 합니다
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.최저임금법 위반으로 처리하려면 근로계약서상 약정 임금이 최저임금에 미달해야 합니다. 근로계약서상 임금이 최저임금 이상인데 실제로 지급한 임금이 최저임금에 미달할 경우 최저임금 위반이 아니라 근로기준법상 임금 전액 지급 규정 위반에 해당합니다.질문 내용만으로는 사실관계 파악이 어렵습니다. 위 설명을 참고하여 판단하시기 바랍니다.
임금·급여
Q. 전근으로 인한 실업급여 신청에 관한 질문
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.사실관계가 불확실합니다.회사가 이전하면서 기숙사를 제공하였고 기숙사에서 출퇴근하는 시간이 왕복 3시간 이내인 것으로 추측합니다. 이 경우 자발적 퇴직하면 실업급여 수급자격이 부여되지 않습니다.
임금·급여
Q. 퇴직금 질문있습니다?도와주세요ㅜㅜ
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.귀하의 질문에 대하여 아래와 같이 답변합니다.월급명세서상 임금액수가 실제와 다르면 무효입니다.따라서 사례의 경우 300만원을 기준으로 퇴직금을 산정해야 합니다.
임금·급여
Q. 권고사직 연차수당 무지급되면 무슨일
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.귀하의 질문에 대하여 아래와 같이 답변합니다.어떤 사유로 퇴직하든지 미사용 연차휴가가 있을 경우에는 수당을 요구할 수 있습니다.
임금·급여
Q. 수술후 병가기간 후 퇴직시 퇴직금신청
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.귀하의 질문에 대하여 아래와 같이 답변합니다.업무 외 부상이나 질병, 그 밖의 사유로 사용자의 승인을 받아 휴업한 기간은 평균임금 산정기간에서 제외합니다.사례의 병가는 위의 기간에 해당하므로 근로자가 피해를 당하지 않습니다.