전문가 홈
답변 활동
잉크
로그인/회원가입
안녕하세요. 원자영 전문가입니다.
안녕하세요. 원자영 전문가입니다.
원자영 전문가
노무법인 선택
전문가 홈
답변 활동
잉크
전체
고용·노동
자격증
임금·급여
2024년 8월 7일 작성 됨
Q.
퇴직금 못 받을 시에, 실업급여 신청 가능한가요?
안녕하세요. 원자영 노무사입니다.네 실업급여와 퇴직금은 무관합니다. 퇴직금 미지급은 임금체불로 노동청 진정제기 대상입니다. 감사합니다.
임금·급여
2024년 8월 7일 작성 됨
Q.
알바를 했는데 맨날 환복하라고 30분 일찍
안녕하세요. 원자영 노무사입니다.해석의 차이는 있을 수 있으나 환복 시간은 업무를 하기 위한 준비 시간으로 근무시간으로 보기는어려울 것으로 판단됩니다. 감사합니다.
휴일·휴가
2024년 8월 7일 작성 됨
Q.
동해바다 서해바다 남해바다 차이점 알려주세요
안녕하세요. 원자영 노무사입니다.노무 관련 질문은 아니지만, 아는 선에서 말씀 드립니다. 밀물과 썰물 차이가 다르므로 동해안은 해수욕장이 형성된 반면, 서해안은 갯벌이 발달되었습니다. 따라서 갯벌 때문에 물색이 탁해보이는 것입니다. 감사합니다.
근로계약
2024년 8월 7일 작성 됨
Q.
회사 퇴직금 관련해서 질문 드립니다!
안녕하세요. 원자영 노무사입니다.퇴사일을 정하는 것은 자유입니다. 1년을 채우기 전에 해고 시키는 것도 불가능한 것은 아닙니다만 법적 리스크가 있습니다. 감사합니다.
해고·징계
2024년 8월 7일 작성 됨
Q.
퇴직처리 합법 여부 검토 부탁드리겠습니다
안녕하세요. 원자영 노무사입니다.해고예고수당은 해고여야 지급 의무가 발생하므로, 근로자가 자발적으로 퇴사 의사를 밝혔다면 이는 해고가 아닙니다. 다만 향후 법적 리스크를 방지하기 위하여 근로자의 사직서, 회사가 근로자에게 퇴사를 권유한 적이 없음 등 근로자가 자발적인 퇴사를 했다는 입증자료를 마련해두시기 바랍니다. 감사합니다.
191
192
193
194
195
카카오톡
전화 상담