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안녕하세요. 이덕재 노무사입니다.
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이덕재 전문가
노동법률사무소 봄볕
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고용·노동
자격증
기타 노무상담
약 1개월 전 작성 됨
Q.
이직 시, 4대보험 상실신고 관련 문의
안녕하세요. 이덕재 노무사입니다.문의주신 내용에 따르면 특별한 문제는 없을 것으로 보입니다. 고용보험은 중복가입이 애초에 가능하지 않으니 참고바랍니다. 상실신고가 잘 되는지만 확인하시면 될 듯합니다.궁금증 해결에 도움이 되셨기를 바랍니다.
임금·급여
약 1개월 전 작성 됨
Q.
(퇴직연금X) 퇴직금 계산법 문의드립니다.
안녕하세요. 이덕재 노무사입니다.퇴직금은 퇴직 시에 발생하는 것으로 최근 급여 3개월을 기준으로 근속연수에 비례하여 지급되어야 적법합니다.각 년도로 계산하는 것은 퇴직급여보장법에 맞지 않아 당사자가 체불 등으로 문제제기를 할 가능성이 존재합니다.궁금증 해결에 도움이 되셨기를 바랍니다.
근로계약
약 1개월 전 작성 됨
Q.
3.3% 프리랜서 노무 및 세무 관련 전문 변호사님 찾습니다.
안녕하세요. 이덕재 노무사입니다.관련하여는 프리랜서 계약서 및 업무위탁계약서를 마련해두시면 발생할 수 있는 리스크를 줄일 수 있습니다.궁금증 해결에 도움이 되셨기를 바랍니다.
산업재해
약 1개월 전 작성 됨
Q.
산재지정병원 아닌 곳에서 진료 후 산재 신청 질문
안녕하세요. 이덕재 노무사입니다.의료기관명을 기재하는 곳에 비지정이라고 검색하고 병원의 주소에 해당되는 기관을 선택하여 신청하실 수 있습니다.궁금증 해결에 도움이 되셨기를 바랍니다.
임금·급여
약 1개월 전 작성 됨
Q.
사장님께 알바비 환불 해드려야하나요
안녕하세요. 이덕재 노무사입니다.수습기간 중 최저임금 90%감액은 가능하나 1년 이상 근로계약을 체결하거나 단순노무직종이 아니어야 합니다.최저임금 감액이 가능한 경우가 아닐것으로 보이며 기존 계약보다 일찍 그만두더라도 임금에 대한 반환은 적법하지 않습니다. 즉, 반환은 근거가 없으며 일한 만큼은 전액지급되는 것이 적법합니다.궁금증 해결에 도움이 되셨기를 바랍니다.
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