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만근수당을 최저임금에 포함하는 것이 가능할까요

안녕하세요 노무사님들. 최저임금 관련해서 궁금한게 있습니다. 회사에서 출근율에 따라서 차등 지급하는 만근수당이 있는데, 이러한 수당이 최저임금에 포함된다고 보는 것이 맞을까요? 정말 애매하네요..

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