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- 임금·급여고용·노동신속한호돌이199정확한 주휴수당 계산법이 궁금합니다주휴수당 계산이 너무 헷갈려서 질문 드립니다우선 저는 일주일 간 일 했던 총 근로시간 나누기 근로일수 거기서 곱하기 시급으로 알고 있었습니다 그런데 점장님께서는 근무시간의 20%를 추가로 지급하는 거라고 하시더라고요 그래서 다시 찾아보니 그게 맞다는 말도 있고 제가 알고 있던 게 맞다는 말도 있고 너무나 헷갈려서 어떤 게 맞는지 정확하게 알고 싶습니다1/26~2/1 한 주의 이야기입니다1/26 - 4시간, 1/31 - 8시간, 2/1 - 7시간대타를 나가서 15시간 이상이 된 상황입니다! 시급은 11500입니다그래서 원래 제가 알고있던 계산법으로 하면4+8+7= 19, 19 ÷ 3= 6.3, 6.3 x 11500= 72450 이렇게 나왔습니다 그런데 점장님이 계산표를 보여주신 걸 보니 44390원이 나왔습니다 이해하기 쉽게 정확한 답 부탁드립니다! T_T1명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동자비가없는북극곰타사 근로자이면서 법인대표자입니다. 실업급여 문의 드립니다.현재 어느 회사에 근로를 하고 있습니다. 그러면서 개인적으로 법인을 만들어서 제가 지금 법인 대표자이구요.그렇다면 제가 다른 회사에서 근무하는 근로자이면서 개인적으로 법인을 설립해 법인 대표자인데다니던 회사에서 저를 권고사직을 하려합니다. 그렇다면 실업급여를 받기 위해서는권고사직 당하기 전에 법인 대표자인 저를 다른 사람으로 법인 대표자 변경을 한 후에 다니던 회사에서 권고사직을 하게 된다면 실업급여를 받을 수 있는지 여쭤보고 싶습니다.3명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동일단행복한고양이한달이 안된 알바의 4대 보험들어줘야 하나요?건강보험 국민연금 2월 초부터 2월 말까지 근무해서 한달은 안됐는데 월 60시간이 넘은 상태입니다. 4대보험 다 떼는게 맞는지 아니면 고용보험만 하면 되는지 궁금합니다한달이 안된상태인 알바의 건강보험이랑 국민연금도 필수인지가 궁금합니다.1명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동항상모던한개나리연장근로수당 임금체불 받을 수 있을까요?안녕하세요 고용노동부에 연장근로수당 임금체불 진정 출석하여 조사 받았습니다.1.조사 시 출퇴근지문기록(엑셀)+업무결재문서 제출2.엑셀에 입증가능한 자료 표기 제출 요청 받음3.입증가능한 시간만 인정된다고 함4.그러나 회사에서 취업규칙 사전승인 주장으로 어려울 수도 있다고 함5.회사는 사전승인이 있으나, 신청 할 수 없는 구조임, 회피하고 싫어함6.직원 진술서 10건 확보☆이런 경우 고용노동부에 임금체불 인정이 불가하고, 받을 수 없게 될수도 있나요?☆연차 쓰고 업무 마감기한 때문에 출근하여 근무한 경우 어떻게 인정되나요?1명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동당당한대벌래148근로계약종료 전 연봉인상되면서 근로계약서를 새로 작성한 경우대략 작년 2월 5일 ~ 올해 2월 4일까지로 계약서를 적었었습니다그 후, 1년이 되기 전 올해 1월 7일에 연봉 인상된 걸로 말씀해주시면서 근로계약서를 새로 작성했고올해 1월 7일 ~ 내년 1월 6일로 작성한 걸로 기억합니다그런데 1월에 근로한 것을 2월 초 주시는데, 인상되기 전 연봉으로 주신 것 같아요.이걸 이제야 깨달았는데 보통 이렇게 중간에 낀 경우 그 달까지는 인상 전 연봉으로 주시는 경우가 많나요??말씀을 드려볼지 말지 고민돼서 문의 드립니다애매한 게 알바생분들 새로 계약서 쓰시면서 저도 같이 쓰신 것 같아요 근데 그분들은 시급제라 아마 1월부터 인상된 시급으로 받으셨을 것 같ㅇ네요1명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동대단히경이로운백만장자4대보험 관련 질문 드려요 늘 감사드립니다 노무사님들어떤 근로자가 3년간 주40시간이상 근무햇으나 시업주가 4대보험 내기 싫다는 이유로 일용직으로 월7일정도 등록했다고 가정하고.근로자가 3년간 못받은 주휴수당을 요청하며 4대보험 안낸거까지 고발해서 사업주가 3년간의 4대보험을 납부해야된다 가정해봅시다 그럼 사업주는 그 근로자한테 3년동안 근로자가 지불햇어야할 4대보험 비용을 요구할수 잇나요?이미 월급에서 공제햇어야함에도 불구하고 3년간 안햇기 때문에 근로자는 3년치의 4대보험 반환 요청을 거부 할수잇는건가요?너무 궁금합니다.1명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동용감한홍학297퇴직금 지급시 연차휴가 수당 지급 기준(3개월 전/ 1년 전)안녕하세요퇴직금 지급시 연차휴가 수당 지급 기준이 궁금해서 질의남깁니다.퇴직금 지급시 연차휴가 수당을 직전 3개월에 지급된 부분만 포함시키는지,직전 1년동안 지급된 부분을 포함시키는지 궁금합니다.예를 들어, 2026. 4. 1. 퇴직시 2025년 11월에 지급된 연차휴가수당이 퇴직금에 포함되는가?2명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동역대급자비로운양장피근로장려금 신청후 쿠팡 단기로 하루 하고와도 금액 지급되나요?근로장려금 신청을 해뒀는데요 쿠팡 일일 알바 다녀와도 근로장려금을 받을수 있을까요? 막상 쿠팡 신청해놓으니 근로장려금 받을수 있는지궁금해 져서용1명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동충분히신뢰할수있는챔피언3년정도 일한 알바 퇴직금 질문입니다23년5월부터 현재까지 일하고있는데그만 둘때 받는 퇴직금은그 달에 받는 월급과는 별개인가요?월급이 130이라 치면 월급은 월급퇴직금은 퇴직금 이렇게 따로 받는거죠 합산아니고?4명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동시뻘건꽃게43연차휴가수당 계산 시 어느시기의 통상시급으로 계산해야하나요?연차휴가수당 계산 시 어느시기의 통상시급으로 계산해야하나요?입사일 2023년부터 쭉 연차휴가를 사용을 안하셨고, 따로 이월동의서나 수당으로 지급하진 않았습니다.퇴사할때 발생한 연차 모두 수당으로 지급하려는데각 해당년도의 시급으로 계산하면 되나요? 아니면 퇴사시점 시급으로 계산이 필요할까요?3명의 전문가가 답변했어요