안녕하세요 공인노무사 김지훈입니다.
임금·급여
Q. 급여를 잘못 책정했다면 다음달에 부족분을 소급해도 무관한가요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.재직 중 임금 체불은 정해진 임금 지급일에 임금 전액을 지급받지 못한 경우도 포함되므로 인지한 시점에 바로 지급하는 것이 좋습니다.
임금·급여
Q. spa 브랜드 주 40시간 알바 주휴수당
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.스케쥴을 공지하는 회사의 책임이므로 회사에서 주휴수당을 미지급했다면 청구할 수 있습니다.
임금·급여
Q. 육아휴직 중 연봉협상이 제외된다면 불법인가요 합법인가요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.사업주는 육아휴직을 이유로 해고나 그 밖의 불리한 처우를 하여서는 안됩니다. 연봉협상에서 제외하는 것은 불리한 처우에 해당합니다.
임금·급여
Q. 실업급여 읽어주세오 제발 ㅜㅜㅜㅜㅜ!!!
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.1개월이상 고용되어야 상용직이 됩니다. 상용직으로 근로 후 비자발적으로 이직하는 경우 실업급여 수급이 가능합니다.
휴일·휴가
Q. 육아휴직자 DC퇴직연금 문의합니다!!
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.육아휴직 기간동안 지급된 임금을 제외한 연간 임금 총액을 육아휴직 기간을 제외한 기간으로 나누어 확정기여형 퇴직연금 부담금을 산정합니다.