안녕하세요 공인노무사 박대진입니다.
휴일·휴가
Q. 휴직 기간의 제한을 회사규정으로 정할 수 있나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다. 학업 휴직등 일반 휴직에 대하여 5년의 기한을 회사 규정으로 정할 수 있습니다. 법적으로 문제되지 않습니다.
임금체불
Q. 알바 대타 급여 일부 미지급에 대한 질문..ㅠㅠ
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.급여 계산이 제대로 되었는지에 대한 확인을 요청하시고 미지급 금액을 이야기하시는 것이 바람직합니다.
휴일·휴가
Q. 법정공휴일 근무조건으로 년차지급?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.법정공휴일에 근무하는 경우 휴일근로수당의 지급대신 근로자대표와의 서면합의에 따라 휴일의 대체를 사전에 하거나 보상휴가를 지급할 수 있습니다. 보상휴가의 경우는 1.5배로 지급되어야 합니다.
임금·급여
Q. 3개월 인턴 월급 200만원으로 계약했는데 이거 법적으로 문제있는 거 아닌가요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.1일 8시간 주5일 근무임에도 세전 200만원이 급여로 지급된다면 최저임금 미만에 해당합니다. 사업주에 확인하시는 것이 필요합니다.
휴일·휴가
Q. 회사 입사 후 연차 계산해 주세요...
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.25년 4월 4일 이후까지 총 5개의 연차가 발생하고 3개를 사용하였으므로 2개의 연차가 남습니다.
임금체불
Q. 이직한지 3개월 안됐는데 퇴사시 실업급여 받을 수 있나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.최종 이직 전 18개월 동안 고용보험 가입일수가 180일 이상일 것으로 보입니다. 권고사직으로 퇴사한다면 실업급여를 받을 수 있습니다.
임금·급여
Q. 최저임금법 질문입니다 답변 부탁 드립니다
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.법정공휴일이 하루 낀 달의 경우에도 1일 8시간, 5일 근무의 경우 월급여/209로 나누어 계산합니다.
임금·급여
Q. 학원 입사일이 월급날인데 안들어오면 신고 가능한가요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.정기급여일에 급여가 지급되지 않으면 임금체불로 신고가 가능합니다. 오늘까지 들어오지 않는다면 내일부터 신고가 가능합니다.
임금·급여
Q. 실업급여 는 3.3% 를 내면 못 받는 건가요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.최종 이직 전 18개월 동안 고용보험 가입일수가 180일 이상이어야 합니다. 3.3%를 내는 직장은 고용보험에 가입하지 않았을 가능성이 높으므로 실업급여를 받기 어려울 수 있습니다.
임금·급여
Q. 노사협의회 근로자위원 투표시 문의드립니다.
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.찬반투표를 한 것이 아니라 다득표 순으로 선출하기로 하였다면 3명 모두 근로자위원으로 선정하실 수 있습니다.